您目前在机构中担任的岗位是？
宠物医生/助理
宠物美容师/助理
宠物护理/寄养员
门店/前台销售
培训师/行为矫正师
管理人员
其他
您在本机构的工作年限是？
6个月以内
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
请对您目前的工作整体满意度进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向同行朋友推荐来我们机构工作？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为工作中最有成就感的部分来自于哪些方面？
成功救治/护理宠物
获得客户认可与感谢
与宠物的互动
专业技能提升
和谐的团队氛围
收入回报
职业发展前景
您在工作中面临的主要压力来源有哪些？（可多选）
客户沟通/投诉
工作时间长/不固定
工作内容繁重/琐碎
专业技能要求高/挑战大
团队内部协作问题
薪资待遇与付出不匹配
职业发展路径不清晰
工作环境/设备问题
您如何评价机构为您提供的专业技能培训机会？
非常充足且有效
比较充足
一般，勉强够用
比较缺乏
非常缺乏
您如何评价机构内部的团队协作氛围？
非常融洽，沟通顺畅
比较融洽，偶有小摩擦
一般，各司其职
比较疏离，沟通不畅
非常紧张，存在明显矛盾
您认为机构的薪酬福利制度（含基本工资、绩效、奖金、保险等）是否公平合理？
非常公平合理
比较公平合理
一般
不太公平合理
非常不公平合理
您认为机构提供的宠物医疗/美容/护理设备与物料是否充足且先进？
非常充足先进
比较充足，基本满足需求
一般，勉强够用
比较陈旧或短缺
非常陈旧或短缺
机构是否为您提供了清晰的职业发展路径或晋升机会？
非常清晰，且有明确的计划
比较清晰，有一定机会
一般，比较模糊
不太清晰，机会较少
完全没有
您认为在提升宠物服务质量方面，机构目前最需要改进的是？（可多选）
加强员工专业技能培训
优化服务流程与标准
更新/升级设备与工具
改善客户沟通与关系管理
强化团队内部知识分享
增加服务项目/产品
提升环境卫生与安全
您的工作与个人生活是否得到了较好的平衡？
平衡得非常好
大部分时间可以平衡
偶尔会失衡
经常失衡，影响生活
完全失衡
您认为机构在员工关怀方面（如团建、福利、心理支持等）可以做哪些具体的改进？
对于提升我们整体的宠物服务质量，您有哪些宝贵的建议或想法？
综合考虑所有因素，未来一年内您继续留在本机构工作的意愿如何？
非常愿意，打算长期发展
比较愿意，暂无变动计划
不确定，视情况而定
不太愿意，有离开的考虑
已经决定离开