您目前在公司担任的职位类别是？
一线设计/施工人员
项目经理/监理
销售/市场人员
行政/后勤支持人员
中高层管理人员
您的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您通常的工作地点是？
固定办公室/展厅
项目工地/客户现场
办公室与工地结合
其他
您午餐的主要来源是？（可多选）
自带便当
公司食堂
外卖/外食
便利店速食
工地/现场简易餐
不吃午餐
您在工作日饮水的习惯如何？
能保证充足饮水（约1.5-2L）
饮水不足，经常忘记
只在口渴时喝
以含糖饮料或咖啡/茶代替大量饮水
您在工作期间是否有规律地吃零食/加餐的习惯？
基本不吃
偶尔吃健康零食（如水果、坚果）
经常吃但不讲究健康
依赖零食/甜点补充能量
请评估您的整体饮食健康水平（1分非常不健康，5分非常健康）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响您饮食健康的主要工作因素是？
工作时间不规律
工作压力大，无暇顾及
工作地点不便获取健康食物
公司缺乏相关支持/设施
个人习惯为主，与工作关系不大
您有多大意愿向朋友推荐加入我们公司？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）
您最看重公司提供的哪些福利或支持？（可多选）
有竞争力的薪酬
完善的社保与商业保险
带薪年假与调休
培训与职业发展机会
健康体检/医疗支持
团队建设活动
弹性工作制
餐饮补贴/食堂
其他
您认为公司对员工健康的关注程度如何？
非常重视，有具体措施
比较重视，有部分措施
一般，偶尔提及
不太重视，很少关注
完全不重视
您希望公司在支持员工健康方面增加哪些措施？（可多选）
提供健康饮食选择（如健康食堂、餐补）
组织健康讲座/体检
设立工间休息/活动区
提供弹性工作时间以平衡生活
关注心理健康，提供EAP服务
改善施工现场的饮食/饮水条件
其他
您的工作压力主要来源于？
项目工期紧张
客户沟通/需求多变
业绩指标压力
团队协作问题
工作与生活难以平衡
其他
您对目前的工作与生活平衡状态满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意参与公司组织的健康促进活动（如工间操、健康烹饪课等）？
非常愿意，会积极参加
比较愿意，有时间会参加
看情况，视活动内容而定
不太愿意，没时间或没兴趣
完全不愿意
对于改善家居家装从业者的饮食健康和工作体验，您还有哪些具体的意见或建议？