您所在的部门/岗位类型是？
研发/设计
生产/制造
质量/测试
供应链/物流
销售/市场
行政/人事/财务
IT/技术支持
其他
您在本公司的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您平均每周工作时长（含加班）约为？
40小时及以下
41-50小时
51-60小时
60小时以上
请对您工作场所的整体物理安全环境（如防火设施、电气安全、设备防护等）进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否接受过公司提供的、与您岗位相关的专业安全培训？
是，定期且充分
是，但不够系统或及时
否，从未接受过
不确定
在您的工作中，可能接触到哪些潜在安全风险？（可多选）
化学品/粉尘
噪音/振动
辐射（如X光检测设备）
静电/电击风险
重物搬运/重复性劳损
长时间使用电子设备导致的视疲劳/肌肉劳损
数据安全/信息泄露风险
无明显风险
当您发现工作场所存在安全隐患时，您通常如何应对？
立即上报主管或安全部门
自行尝试解决
提醒周围同事注意
认为无关紧要，忽略
不知道如何上报
您认为公司管理层对员工安全与健康的重视程度如何？（1分非常不重视，5分非常重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
从0到10分，您有多大可能性会向朋友推荐在像我们这样的数码电子公司工作？（0分完全不可能，10分极有可能）
您对目前公司提供的劳动保护用品（如防静电服、手套、护目镜、耳塞等）的充足性与质量是否满意？
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
不适用
在提升工作满意度方面，您更看重以下哪些方面？（可多选）
有竞争力的薪酬福利
清晰的职业发展路径
良好的团队氛围与合作
工作与生活的平衡
充足的培训与学习机会
人性化的管理与沟通
安全健康的工作环境
有挑战性和成就感的工作内容
您认为目前的工作压力主要来源于？
项目/任务 deadlines
工作复杂度高
跨部门沟通不畅
工作量大/人手不足
新技术/知识更新快
无明显压力
请对您与直接上级的沟通顺畅度及支持度进行评分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解公司的应急预案（如火灾、化学品泄漏等）及自己的角色？
您对公司的办公设施及环境（如照明、通风、工位舒适度、休息区等）总体满意度如何？
您认为公司在员工心理健康支持方面可以加强哪些措施？（可多选）
提供EAP（员工援助计划）
组织压力管理/心理健康讲座
改善管理方式，减少不必要的压力源
营造更包容、支持性的团队文化
设立匿名倾诉/反馈渠道
目前已经做得很好
您认为公司目前的安全文化建设（如安全意识宣传、安全活动参与度等）效果如何？
效果显著，深入人心
有一定效果，但需加强
形式大于内容，效果一般
几乎没有感受到
不清楚
综合考虑薪酬、环境、发展、安全等因素，您对当前工作的整体满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于提升公司整体工作环境的安全性及员工满意度，您最重要的建议是什么？