您目前在影视行业中的主要身份是？
编剧/策划
导演/制片
演员/表演者
摄影/灯光/美术等幕后技术
后期制作（剪辑/特效/音效等）
宣发/营销/经纪
其他行政或管理支持
您在本行业的累计工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前的工作状态更接近于？
长期稳定受雇于一家公司/工作室
项目制/合约制自由职业者
以个人工作室/团队形式接项目
兼职/间歇性从业
其他
总体而言，您如何评价影视行业给您带来的收入水平？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
总体而言，您如何评价影视行业的工作强度与压力？（1分表示非常轻松，5分表示压力巨大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
总体而言，您如何评价影视行业的工作稳定性？（1分表示极不稳定，5分表示非常稳定）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑收入、工作强度、稳定性、职业发展等因素，您认为影视从业的“性价比”如何？
非常高，付出与回报匹配
较高，基本满意
一般，勉强可以接受
较低，付出大于回报
非常低，感觉不值得
您认为当前影响影视从业“性价比”的最主要负面因素有哪些？（可多选）
收入不稳定/项目款难结
工作时间过长/不规律
行业内卷严重/竞争激烈
职业发展路径不清晰
社会保障（五险一金等）缺失或不足
行业潜规则/人际关系复杂
项目质量参差不齐，缺乏成就感
其他
影视行业吸引您继续从业的主要正面因素有哪些？（可多选）
热爱艺术创作/有成就感
相对自由的职业状态
有成名/获得高收入的可能
能与优秀团队/人才合作
行业发展前景看好
已经积累了经验和人脉，转换成本高
暂时没有更好的选择
其他
与三年前相比，您感觉影视行业的整体“性价比”有何变化？
您认为未来1-2年，影视行业的“性价比”趋势会是？
会持续改善
基本保持现状
可能会进一步下降
难以预测
如果0-10分代表推荐意愿，您有多大可能向有志于从事影视行业的年轻人推荐这个职业？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您主要通过哪些渠道了解行业薪酬、工作机会等“性价比”相关信息？（可多选）
同行/朋友私下交流
行业社群/微信群
招聘网站/APP
行业媒体/公众号
项目合作方透露
工会/协会信息
其他
您认为行业内关于“性价比”的讨论氛围如何？
非常公开透明，信息充分
有一定讨论，但信息零散
讨论较少，多为私下抱怨
基本不公开讨论，讳莫如深
您对当前影视行业在保障从业者基本权益（如合同规范、薪酬支付、劳动保护）方面的表现打几分？（1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为提升行业“性价比”，最需要从哪个层面改进？
宏观政策与行业规范
平台/资方项目制作与分配模式
公司/工作室的管理与福利
从业者自身的专业与议价能力
行业组织（如工会）的推动作用
对于提升影视从业者的职业“性价比”，您最希望看到的一项具体改变或建议是什么？
如果有其他行业提供相当的收入但更稳定/轻松，您会考虑转行吗？
会立即考虑
可能会考虑
不确定，看情况
不太会考虑
完全不会考虑
您认为“高性价比”的影视从业者通常具备哪些特征？（请选择最核心的一项）
拥有稀缺的核心专业技能
具备强大的行业资源与人脉
擅长个人品牌打造与营销
选择了正确的细分赛道（如短视频、动画）
拥有良好的职业规划与心态
请用一个词或短语形容您目前作为影视从业者的整体感受。