您目前在影视行业主要从事哪个领域的工作？
导演/编剧/策划
摄影/灯光/美术/服化道
后期制作（剪辑/特效/调色/声音）
制片/统筹/场务
演员/配音/主持人
宣发/营销/运营
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的主要工作模式是？
全职受雇于某家公司/工作室
自由职业者（按项目接活）
兼职/学生
创业/拥有自己的工作室
其他
您目前平均月收入（税前，含项目奖金等所有收入）的大致范围是？
5000元以下
5000-10000元
10001-20000元
20001-50000元
50001-100000元
100000元以上
综合考虑工作强度、收入、发展前景等因素，您向朋友推荐进入您所在影视细分领域的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
您认为，决定您薪资水平的最主要因素是？
个人专业技能与作品质量
行业/项目预算与规模
人脉资源与行业口碑
所在城市/地区
公司/工作室的薪酬体系
其他
除了基本薪资，您最看重或希望获得哪些形式的报酬与福利？（可多选）
项目奖金/利润分成
五险一金等标准保障
商业医疗保险
技能培训/进修补贴
署名权/作品版权收益
弹性工作时间/远程办公
带薪年假/病假
其他长期激励（如期权）
您认为当前收入与您的工作付出（时间、精力、创意）匹配度如何？
严重不匹配，付出远大于回报
不太匹配，付出略大于回报
基本匹配
比较匹配，回报令人满意
非常匹配，回报丰厚
您认为目前影响影视从业者收入稳定性的主要挑战有哪些？（可多选）
项目来源不稳定，存在空窗期
行业竞争激烈，压价严重
项目回款周期长，拖欠款项
行业政策/市场环境变化快
个人技能更新迭代压力大
缺乏标准化的薪酬参考体系
其他
对于未来的薪资增长，您最大的信心来源是？
自身能力的持续提升
积累的行业人脉与口碑
看好所在细分领域的发展
计划转型到更高薪的岗位
对行业整体复苏有信心
暂无明确信心
您更倾向于哪种薪酬计算方式？
固定月薪+年终奖
按项目制结算
底薪+项目提成
完全按小时/日计费
其他
请用一句话描述您对理想薪资结构的期望（例如：“有保障的底薪+清晰的项目分成机制”）。
您是否曾因薪资问题（如过低、拖欠等）而考虑或已经离开过某个项目或公司？
是，已经因此离开过
是，曾认真考虑过
偶尔有想法，但未采取行动
从未考虑过
为了提升自身“议价能力”和薪资水平，您正在或计划进行哪些努力？（可多选）
学习新技能/软件
打造个人作品集/代表作
拓展行业人脉
考取相关资格证书
学习商业/法律知识
尝试个人创作/独立项目
暂无具体计划
您认为行业内建立公开、透明的薪酬参考指南（非强制标准），对您是否有帮助？
非常有帮助，能减少信息不对称
有一定帮助，可作为谈判参考
帮助不大，实际薪资差异太大
可能有负面作用，导致压价
说不清
对于改善影视从业者的整体薪酬环境，您有什么具体的建议或期待？
您目前常驻工作的城市属于？
一线城市（如北京、上海、广州、深圳）
新一线/强二线城市
其他省会或重点城市
非省会城市
您的年龄属于以下哪个区间？
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上