您目前在影视行业中的主要身份是？
在校学生/应届生
自由职业者/独立创作者
公司/工作室员工
项目管理者/制片人
其他
您从事影视行业相关工作的年限是？
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您通常通过哪些渠道寻找影视行业的工作机会？
行业垂直招聘网站/App
社交媒体/社群（如微信、微博群）
朋友/同行推荐
行业展会/电影节/创投会
公司官网/官方招聘
其他
在求职时，您最看重雇主或项目的哪个方面？
薪酬福利
项目内容/艺术价值
团队氛围与合作模式
个人成长与技能提升空间
公司/项目的行业声誉
工作稳定性
请对当前影视行业公开招聘信息的透明度进行评分（1分非常不透明，5分非常透明）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前影视行业求职过程中存在哪些主要困难？
信息不对称，机会难寻
技能要求与市场需求不匹配
薪酬待遇普遍低于预期
项目周期不稳定，工作断档
行业人脉资源不足
其他
综合考虑薪酬、发展、内容等因素，您有多大可能向同行推荐您当前/上一份工作？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
您认为哪个环节是影视项目中最需要加强专业培训的？
前期策划与剧本开发
拍摄制作与现场管理
后期制作（剪辑、特效、调色等）
宣传发行与市场营销
项目管理与融资
法律与版权
您希望参加哪些形式的专业技能培训？
短期线下工作坊/大师班
长期系统性线上课程
企业内部培训
行业峰会/论坛分享
一对一导师制
项目实战演练
您能接受的单次培训课程时长通常是？
1天以内
2-3天
1周
1个月及以上
视课程内容和形式而定
您愿意为一项高质量的专项技能培训支付费用的意愿如何？（1分完全不愿意，5分非常愿意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望培训课程能为您带来哪些直接收益？
获得权威认证证书
掌握可立即应用的实操技能
拓展行业人脉资源
提升个人作品集质量
增加求职竞争力
启发创作灵感
您认为当前市场上最缺乏哪类影视人才的培训资源？
技术型人才（如虚拟制作、DIT）
创意型人才（如编剧、导演）
管理型人才（如制片、统筹）
商业型人才（如发行、融资）
复合型跨界人才
请列举1-2项您目前最迫切希望学习的专业技能或知识。
您更倾向于由谁来主导培训？
知名高校/专业院校
行业头部公司/工作室
资深从业者/艺术家个人
行业协会/官方机构
专业的第三方培训机构
除了专业技能，您认为哪些“软技能”对影视从业者同样重要？
沟通与团队协作能力
项目与时间管理能力
抗压与情绪调节能力
商务谈判与合同意识
跨文化理解能力
其他
您如何看待“终身学习”在影视行业职业生涯中的必要性？
至关重要，必须持续学习
比较重要，需要定期更新
一般重要，有需要时再学
不太重要，经验积累为主
对于改善影视行业人才招聘与培训生态，您有什么具体的意见或建议？（如政策、平台、课程设置等）
您未来3年的职业发展规划更偏向于？
在某一专业领域深耕成为专家
向项目管理/制片人转型
尝试跨界或创业
追求更稳定的工作环境
尚未有明确规划