您目前从事的岗位类别是？
一线操作员（分拣、装卸、扫描等）
快递/配送员
网点/站点管理人员
客服/运营支持
调度/运输规划
技术/IT支持
其他
您在物流快递行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前工作的企业类型是？
大型快递公司（如顺丰、三通一达、京东物流等）
区域性物流公司
电商平台自建物流
国际货运/供应链公司
其他
请对您当前的工作强度（包括工作时长、任务密度等）进行评分（1-5分，1分为非常轻松，5分为非常繁重）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您当前的工作安全性保障（如设备安全、劳动保护、保险等）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前的工作收入与您的付出匹配度如何？
完全不匹配，收入过低
不太匹配，收入偏低
基本匹配
比较匹配，收入合理
非常匹配，收入令人满意
在工作中，哪些因素最能激励您或让您有成就感？（可多选）
稳定的收入与福利
客户的好评与感谢
团队的认可与协作
技能的提升与成长
清晰的职业晋升通道
完成挑战性任务
工作本身的自主性
其他
您在日常工作中面临的主要压力来源有哪些？（可多选）
严格的时效考核（如签收率、准点率）
高强度体力劳动
复杂的客户沟通与投诉
不合理的罚款制度
工作与生活难以平衡
缺乏职业安全感
技术/系统操作复杂
其他
从0到10分，您有多大可能向朋友或家人推荐进入物流快递行业工作？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为公司/站点提供的培训和学习机会充足吗？
非常充足，且质量高
比较充足
一般，勉强够用
不太充足
非常缺乏，几乎没有
您对所在团队（班组/站点）的协作氛围和同事关系满意吗？
您认为公司/上级的管理方式（如沟通、决策、反馈等）是否合理有效？
非常合理有效
比较合理
一般
不太合理
非常不合理
您最希望公司或行业在哪些方面进行改善以提升从业者体验？（可多选）
提高薪酬与福利待遇
优化考核与奖惩制度
加强劳动保护与安全保障
提供更多技能培训与晋升机会
改善工作设备与工具（如车辆、手持终端）
优化排班与休假制度
加强人文关怀与心理支持
提升行业社会形象与认可度
其他
您对自己未来3-5年在物流快递行业的发展有信心吗？
非常有信心，计划长期深耕
比较有信心，愿意继续尝试
一般，走一步看一步
不太有信心，可能考虑转行
完全没有信心，正在寻找其他机会
对于提升物流快递行业从业者的整体工作满意度和职业吸引力，您还有什么具体的意见或建议？