您目前所在的岗位类别是？
一线操作岗（如分拣员、装卸工、快递员）
基层管理岗（如站点主管、班组长）
职能支持岗（如客服、调度、行政）
技术/IT岗
中高层管理岗
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
请为您的薪酬福利水平满意度打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请为您的职业晋升通道清晰度打分（1-5分，1分非常不清晰，5分非常清晰）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为在职业发展中，目前最需要提升的是哪些方面？（可多选）
专业技能（如驾驶、操作设备、路线规划）
管理能力
沟通协调能力
行业知识（如法规、市场趋势）
数字化工具使用能力（如系统操作、数据分析）
客户服务技巧
压力管理与心理调适
过去一年内，您是否参加过公司或外部组织的职业技能培训？
请为您所在公司提供的培训机会与质量打分（1-5分，1分非常差，5分非常好）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向朋友或同行推荐您目前所在的单位？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为公司对员工职业发展的支持力度如何？
非常支持，有明确的培养计划
比较支持，提供部分资源
一般，主要靠个人努力
不太支持，缺乏相关机制
非常不支持
您希望通过何种方式获得职业发展支持？（可多选）
公司内部系统化培训
外部专业机构认证培训
师傅带徒弟/导师制
轮岗或跨部门实践机会
学历/学位教育支持
线上学习平台资源
参与行业交流会议
您对当前的工作强度与压力感受如何？
压力很大，难以承受
压力较大，但可以接受
压力适中
压力较小
几乎没有压力
您对未来1-3年的职业发展是否有明确规划？
有非常清晰的规划
有大致方向，但不够具体
正在思考中，尚未明确
没有规划，走一步看一步
请为您的工作环境与安全保障满意度打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
哪些因素最有可能促使您考虑更换工作？（可多选）
薪酬待遇
晋升空间
工作压力与强度
工作地点与通勤
公司文化与氛围
个人兴趣与职业匹配度
家庭原因
行业发展前景
您认为物流快递行业未来的职业发展前景如何？
前景广阔，充满机遇
前景一般，稳步发展
前景不明朗，存在挑战
前景不乐观，面临萎缩
对于改善物流快递从业者的职业发展环境，您最希望企业或行业做出的一项改变是什么？
您是否了解或关注过行业相关的职业资格认证（如快递员职业技能等级）？
非常了解并已获得相关认证
了解一些，但未考取
听说过，但不了解详情
完全不了解
请为您与直属上级/同事的沟通协作关系满意度打分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为以下哪些福利或激励措施对您最有吸引力？（可多选）
绩效奖金/提成
带薪年假/病假
补充医疗保险/商业保险
技能提升津贴/补贴
股权/期权激励
弹性工作制
员工关爱计划（如子女教育、家庭关怀）
定期体检
您认为人工智能、自动化等技术对您未来岗位的影响是？
带来更多机会，需要学习新技能
岗位可能被替代，存在失业风险
影响不大，核心工作仍需人力
说不清
请简要描述一件在工作中让您感到最有成就感或价值感的事情。
您是否有意愿在未来转向物流行业的其他相关岗位（如运营、规划、供应链管理）？
非常有意愿，正在准备
有一定意愿，视机会而定
没有意愿，希望留在当前岗位
不确定