您目前所在的企业规模是？
少于50人
50-500人
501-2000人
2000人以上
您主要负责的人力资源模块包含？
招聘与配置
薪酬福利
绩效管理
员工关系与合规
培训与发展
综合管理
在处理员工个人信息（如身份证号、银行卡号、健康信息）时，您认为当前最大的挑战是？
法律法规理解与遵循复杂
内部系统/工具安全保障不足
员工隐私意识与沟通成本高
数据跨部门流转管控困难
没有明显挑战
您对《个人信息保护法》等隐私相关法规的熟悉程度如何？
非常熟悉，能指导具体工作
比较熟悉，了解核心要求
一般了解，部分条款不清晰
不太熟悉，需要时再查询
完全不熟悉
您所在企业目前是否有明确的员工隐私信息管理政策或制度？
有，且已正式发布并执行
有草案或在制定中
没有，但日常有口头规范
完全没有
在招聘、入职、在职、离职全周期中，您认为哪些环节的隐私保护风险最高？（可多选）
简历收集与筛选
背景调查
入职信息登记与存档
薪酬数据与银行账号处理
绩效考核与360度反馈
员工健康与医疗信息管理
离职手续与工作交接
员工监控（如考勤、网络）
您目前主要通过什么方式存储和管理敏感的纸质员工信息？
专用带锁文件柜，有明确存取记录
普通文件柜，无特殊管控
分散在个人办公区域
已全部电子化，无纸质留存
其他
您目前主要通过什么方式存储和管理敏感的员工电子信息（如电子版合同、身份证扫描件）？
专业HR系统/加密数据库
公司公共盘/共享文件夹（有权限控制）
个人电脑或移动硬盘
网盘/云存储（如百度云）
混合多种方式
当需要向第三方（如社保公积金机构、外包服务商）提供员工信息时，您通常如何操作？
签订保密协议或数据处理协议
通过内部审批流程后直接提供
口头告知后提供
视情况而定，无固定流程
不涉及此类操作
您对现有HR系统或工具在数据加密、访问日志、权限分级等安全功能方面的满意度如何？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望未来的隐私保护产品能为您解决哪些具体问题？（可多选）
自动化合规检查与风险预警
员工信息生命周期自动化管理（如定期清理过期数据）
便捷的加密存储与安全传输功能
清晰的权限管理与操作日志审计
员工隐私偏好设置与同意管理
隐私影响评估（PIA）模板与工具
法规库与案例解读更新
员工隐私培训材料与宣传工具
如果有一款集成在现有HR系统中的隐私保护模块，您愿意为每位员工每年支付多少费用？
10元以下
10-50元
51-100元
100元以上
不愿意支付，应由公司承担基础安全成本
您更倾向于哪种隐私保护产品形态？
集成在现有HR/OA系统中的模块
独立的SaaS应用平台
本地化部署的软件
咨询服务与定制化解决方案
工具包（如合同模板、检查清单）
在员工隐私保护方面，您目前最迫切希望得到哪一方面的支持或解决哪个具体痛点？
您认为推动企业加强员工隐私保护的主要动力是？
规避法律诉讼与监管罚款风险
维护企业声誉与雇主品牌
履行企业对员工的社会责任
应客户或合作伙伴的合规要求
高层管理者的个人意识
您预计未来1-2年，您所在企业在员工隐私保护方面的投入会如何变化？
对于本次调研所探讨的隐私保护产品或服务，您还有任何其他意见或建议吗？