您目前主要从事的法律业务领域是？
诉讼/争议解决
非诉业务（如并购、IPO、合规）
知识产权
刑事辩护
政府与公共政策
其他
您从事法律工作的年限是？
1年以下
1-3年
4-7年
8-15年
15年以上
您目前的工作机构类型是？
律师事务所
公司法务部门
政府/司法机关
高校/研究机构
独立执业
其他
您对当前工作与生活的平衡程度满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑职业发展、工作环境与收入，您有多大可能向法学院毕业生推荐法律职业？（0-完全不可能，10-极有可能）
在您看来，当前法律行业面临的主要挑战有哪些？（可多选）
工作强度大/压力过高
行业竞争激烈/内卷
技术变革带来的冲击（如AI）
客户期望与付费能力不匹配
职业晋升路径不清晰
专业培训与继续教育机会不足
其他
您认为哪些方面是提升法律服务质量的关键？（可多选）
加强法律科技工具的应用
深化专业领域知识
提升沟通与客户管理技巧
加强团队协作与知识管理
优化工作流程与效率
其他
您认为当前法律行业的继续教育与培训体系是否满足您的需求？
您通常通过哪些渠道进行专业学习与知识更新？（可多选）
行业内部培训
线上课程/网络研讨会
专业书籍/期刊
同行交流/研讨会
法学院继续教育项目
其他
您认为法律科技（如法律AI、智能合同、电子取证等）对您工作的影响主要是？
极大提升了效率和质量
有一定辅助作用
影响尚不明显
带来了新的挑战和压力
尚未接触或使用
您对所在机构/团队内部的知识共享与传承机制满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为行业组织（如律师协会）应在哪些方面发挥更大作用？（可多选）
制定更合理的行业收费指引
提供更多实务培训与交流平台
加强青年律师扶持与培养
推动法律科技应用与标准制定
维护律师执业权利与职业尊严
倡导行业健康文化（如反内卷）
其他
您认为当前法律职业的公众形象与社会认可度如何？
非常高，备受尊重
比较高
一般
比较低
非常低，存在误解
对于改善青年法律从业者的成长路径和初期生存状况，您有何具体建议？
您认为哪些措施能有效缓解法律从业者的职业倦怠？（可多选）
更灵活的工作安排
更明确的项目管理和工时预期
机构提供心理咨询或支持
建立更健康的团队文化
提供阶段性的职业发展指导
其他
您对法律行业未来的发展前景持何种态度？
非常乐观
谨慎乐观
中性，变化与挑战并存
比较悲观
非常悲观
在推动法律行业更加专业化、规范化方面，您认为最迫切的一项改革是什么？
您是否有计划在未来3-5年内转换职业赛道（如离开法律行业、转换业务领域或工作机构类型）？
是，已有明确计划
正在考虑中
暂时没有计划
从未考虑过
如果考虑转换，主要驱动因素可能是什么？（可多选）
追求更好的工作生活平衡
寻求更高的收入
对当前领域失去兴趣
职业发展遇到瓶颈
行业压力过大
其他个人或家庭原因
（上题选“从未考虑过”或“暂时没有计划”者请跳过）
总体而言，您对选择法律作为终身职业的满意度如何？（1-非常后悔，5-非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请留下您对法律行业生态、职业发展或本次调查的任何其他宝贵意见或建议。