您目前从事的咨询业务领域是？
战略咨询
管理咨询
人力资源咨询
IT/技术咨询
财务/金融咨询
市场营销咨询
其他
您在咨询行业的从业年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您当前的职位级别是？
分析师/顾问
高级顾问/项目经理
副总监/总监
合伙人/高管
其他
总体而言，您如何评价咨询行业的职业安全性？（1-非常不安全，5-非常安全）
在您看来，咨询从业者面临的主要职业风险有哪些？
项目/客户不稳定导致收入波动
高强度工作带来的身心健康风险
知识快速迭代带来的技能过时风险
项目成果不达预期导致的职业声誉风险
客户方商业机密或数据安全风险
行业周期性波动导致的裁员风险
其他
您认为所在公司/团队为应对项目波动性（如“空档期”）提供的保障如何？
非常充分，有完善的内部培训或待岗支持
比较充分，有基本保障
一般，保障有限
不充分，基本无保障
不确定
从0到10分，您有多大意愿向身边的朋友或同行推荐您当前的雇主/工作环境？（0分=完全不愿意，10分=非常愿意）
您所在的公司是否为员工提供了明确的心理健康支持（如EAP计划、心理咨询服务等）？
是，有完善且易获取的支持体系
是，但有支持但不易获取或宣传不足
否，没有提供
不确定
您认为咨询行业的知识更新速度对您的职业安全感构成多大压力？
压力非常大，难以跟上
压力较大，需要持续投入
压力适中，可以应对
压力较小
没有压力
为提升个人职业安全性，您主要采取了哪些措施？（可多选）
持续学习，考取专业认证
拓展人脉，建立个人品牌
发展跨领域/多技能
注重储蓄和财务规划
寻求内部转岗或多元化项目机会
暂时没有特别措施
其他
您如何评价当前咨询行业的法律与合同对从业者权益（如知识产权、报酬支付）的保护程度？
保护非常完善
保护比较完善
保护一般
保护不完善
不了解
请对您所在公司/团队在“工作与生活平衡”方面的支持程度进行评分。（1-完全不支持，5-非常支持）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，人工智能（AI）工具的应用对咨询从业者的职业安全性有何影响？
主要是积极影响，提升效率创造新机会
利弊参半，部分工作被替代但催生新角色
主要是消极影响，威胁传统岗位
目前影响不明显，难以判断
您对未来3-5年个人在咨询行业的职业发展前景感到？
您认为行业或协会层面，最应该加强哪些方面来提升从业者的职业安全性？
制定更规范的行业服务标准与合同范本
推动建立行业性的职业发展/再培训基金
倡导更健康的工作文化，设定工时指引
加强从业者数据安全与隐私保护培训
建立行业人才流动与信息共享平台
其他
对于提升咨询从业者的职业安全性与福祉，您还有哪些具体的建议或期望？
您是否曾因职业安全性的顾虑而考虑过转行？
是，已经转行
是，正在积极考虑或准备中
是，偶尔考虑但未行动
否，从未考虑过
您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上