您目前在咨询行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的咨询公司类型是？
国际顶级咨询公司（MBB等）
其他国际咨询公司
国内大型咨询公司
精品/专业领域咨询公司
独立顾问/自由职业者
其他
您过去一年内是否参与过任何形式的志愿服务活动？
是，经常参与
是，偶尔参与
否，但曾参与过
从未参与过
如果您参与过志愿服务，主要驱动因素是什么？（可多选）
回馈社会，实现个人价值
拓展人脉与社交圈
提升特定技能（如领导力、沟通）
公司/团队文化或要求
丰富个人履历
个人兴趣与热情
其他
您认为哪些因素阻碍了咨询从业者更广泛地参与志愿服务？（可多选）
工作时间长，缺乏空闲时间
工作压力大，精力不足
缺乏合适的志愿服务机会或信息
认为个人技能与志愿服务需求不匹配
公司缺乏相关支持或鼓励政策
对志愿服务的效果持怀疑态度
其他
您认为咨询公司是否有责任鼓励或组织员工参与志愿服务？
非常有责任
有一定责任
中立
责任不大
完全没有责任
总体而言，您向同行推荐参与志愿服务的意愿有多大？（0分代表“完全不会推荐”，10分代表“极有可能推荐”）
您更倾向于参与哪种类型的志愿服务？
专业技能支持型（如为非营利组织提供战略、财务等咨询）
社区服务型（如支教、环保、敬老等）
线上/远程志愿服务
短期/项目制志愿服务
长期/持续的志愿服务
没有特别偏好
您认为参与志愿服务对个人职业发展（如技能提升、视野开拓）的帮助程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为参与志愿服务对提升个人幸福感和生活满意度的帮助程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司以何种形式支持员工参与志愿服务？（可多选）
提供带薪志愿服务假
组织公司内部的志愿服务项目
与非营利组织建立合作渠道
对员工的志愿服务给予表彰或奖励
将志愿服务纳入绩效考核或晋升参考
提供志愿服务相关培训
其他
您观察到，近年来咨询行业对ESG（环境、社会、治理）或社会影响力的关注度变化如何？
您认为“公益咨询”或“社会影响力咨询”在未来5年是否会成为行业的一个重要细分领域？
您认为咨询从业者的哪些核心能力在志愿服务中最能发挥作用？（可多选）
战略分析与规划
问题解决与逻辑思维
沟通与表达能力
项目管理
数据分析
领导力与团队协作
客户关系管理
其他
请分享一次令您印象深刻的志愿服务经历（或您理想中的志愿服务场景）。
您是否愿意在未来6个月内尝试参与一项新的志愿服务活动？
您通常通过哪些渠道了解志愿服务信息？（可多选）
公司内部通知
社交媒体（如微信、领英）
专业协会或行业组织
朋友/同事推荐
志愿服务平台/网站
非营利组织直接联系
其他
您认为，将志愿服务经历纳入个人职业履历，在求职或晋升中的认可度如何？
认可度很高，是重要加分项
有一定认可度
认可度一般
认可度较低
几乎没有认可度
对于促进咨询行业与公益领域更深入的结合，您有什么建议或想法？
您的年龄属于以下哪个区间？
25岁及以下
26-30岁
31-35岁
36-40岁
41岁及以上