您目前在公关行业工作的年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5 ff0c;10年
10年以上
您目前所在的公司/机构类型是？
公关/广告公司
企业（甲方）市场/公关部
媒体机构
政府/事业单位
非营利组织
自由职业者/独立顾问
您目前的主要职位层级是？
初级专员/助理
资深专员/主管
经理/高级经理
总监/高级总监
副总裁/合伙人及以上
请对您目前的工作内容（挑战性、多样性、与兴趣的匹配度）进行整体满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您目前的工作强度与压力水平（如加班频率、紧急项目处理等）进行满意度评分（1-5分，1分为压力过大非常不满意，5分为压力适度非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前的工作压力主要来源于？（可多选）
客户需求多变/要求高
项目截止时间紧迫
内部沟通协调不畅
24/7的媒体与舆情监控
绩效指标（KPI）压力
职业发展不确定性
其他
请对您目前的新酬福利（包括基本工资、奖金、补贴等）进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与同行业、同岗位的市场水平相比，您认为您的新酬待遇如何？
远低于市场水平
略低于市场水平
与市场水平相当
略高于市场水平
远高于市场水平
请对您所在公司/团队提供的培训与学习发展机会进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些方面的培训对您的职业发展最为重要？（最多选择3项）
专业技能（如文案、策划、媒介关系）
行业知识（如特定领域趋势）
数据分析与洞察
客户关系管理
领导力与团队管理
个人品牌与职业规划
心理健康与压力管理
请对您所在公司/团队的企业文化与工作氛围（如开放沟通、团队协作、创新支持）进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您与直接上级的沟通与协作关系如何？
非常差，沟通困难，缺乏支持
较差，时有摩擦
一般，能完成基本协作
较好，沟通顺畅，能得到一定指导
非常好，沟通高效，获得充分授权与支持
请对您在公司的职业晋升通道与机会的清晰度和公平性进行满意度评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在0-10分的范围内，您有多大可能向您的朋友或同行推荐您目前就职的公司/团队？
在未来一年内，您是否有更换工作的打算？
是，正在积极寻找
是，有想法但未行动
不确定，视情况而定
否，打算继续留任
否，并希望在公司长期发展
如果考虑离职，最主要的原因可能是什么？（最多选择3项）
薪酬福利不满意
工作压力过大
缺乏成长与学习机会
公司/团队文化不适应
与上级或同事关系不佳
对行业或职业前景感到迷茫
寻求更好的工作生活平衡
个人或家庭原因
其他
请对公关行业整体的职业前景与社会认可度进行满意度评分（1-5分，1分为非常悲观/不满意，5分为非常乐观/满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您认为当前公关行业面临的最大挑战是什么？
技术变革（如AI、大数据）带来的冲击
媒体环境碎片化与去中心化
客户预算缩减与ROI压力
行业人才竞争激烈
公众信任危机与舆论环境复杂
其他
您认为公司或行业可以采取哪些具体措施来提升公关从业者的工作满意度和幸福感？
对于希望进入公关行业的新人，您最想给予的一条建议是什么？