您目前在新能源行业中的主要角色是？
技术研发/工程师
生产/制造
项目管理
市场营销/销售
战略/投资/咨询
政策/法规研究
供应链/采购
其他
您在新能源行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您认为当前行业内对从业者（如工程师、项目经理等）的质量评价是否足够系统和科学？
非常系统科学
比较系统，但有待完善
一般，不够系统
比较随意，缺乏标准
完全没有系统
您认为一个全面的从业者质量评价体系应包含哪些维度？（可多选）
专业知识与技能
项目经验与成果
创新能力与解决问题能力
团队协作与沟通能力
行业洞察与学习能力
职业道德与责任心
对可持续发展的理解与实践
其他
请评估‘专业技能认证’在评价从业者质量时的重要性。（1分为非常不重要，5分为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪种评价方式对衡量从业者的实际能力更有效？
基于项目成果的量化考核
同行或上级的定性评价
标准化技能测试/认证
客户或合作伙伴的反馈
综合以上多种方式
您认为当前建立统一从业者质量评价体系的主要挑战有哪些？（可多选）
行业技术更新迭代快，标准难统一
企业间评价标准差异大
缺乏权威的第三方认证机构
从业者背景多元化，难以比较
评价成本高，实施困难
企业对评价体系的价值认识不足
其他
如果推行一个行业认可的从业者质量评价标准（如认证），您个人参与的意愿如何？
非常愿意，对职业发展有帮助
比较愿意，视具体内容和成本而定
一般，持观望态度
不太愿意，认为必要性不大
完全不愿意
请评估‘持续学习与适应新技术的能力’在未来3-5年内对从业者质量的重要性。（1分为非常不重要，5分为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些主体应在从业者质量评价体系中发挥关键作用？（可多选）
行业协会/学会
权威第三方认证机构
领先的头部企业
高等院校/科研院所
政府部门
国际专业组织
从业者个人
其他
您认为一个可行的评价体系，其评价结果应主要用于？
企业内部晋升与薪酬参考
行业人才流动的参考依据
个人职业发展的规划指导
教育培训内容的优化依据
以上所有
请简述您对‘高质量新能源从业者’最核心特质或能力的理解。
基于您对行业的了解，您向同行推荐参与此类行业性质量评价体系建设的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您认为在评价体系中，对‘职业道德与社会责任’的考量应占多大比重？
核心比重，一票否决
重要比重，与专业技能并重
适当比重，作为参考项
较小比重，可有可无
无需考虑
您希望通过质量评价体系获得哪些方面的个人价值？（可多选）
清晰的职业能力画像与发展路径
行业内的认可与声誉提升
更匹配的就业与晋升机会
系统化的学习与提升方向
与同行交流学习的机会
其他
请评估建立全国性或区域性统一评价标准的紧迫性。（1分为完全不紧迫，5分为非常紧迫）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为推行此类评价体系，最合适的初期试点领域是？
光伏发电
风力发电
储能技术
新能源汽车
氢能
综合能源服务
其他
对于建立和实施新能源从业者质量评价体系，您最大的顾虑或建议是什么？