您目前在新能源行业从事的岗位类别是？
技术研发
生产制造
项目管理/运营
市场/销售/商务
行政管理/支持
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的企业规模大致是？
少于50人
50-200人
200-1000人
1000-5000人
5000人以上
总体而言，您对当前雇主/公司在保护员工个人信息（如联系方式、薪资、健康数据等）方面的表现打几分？（0-10分，0分代表非常不满意，10分代表非常满意）
在您的工作场景中，您认为哪些个人数据被收集或可能被收集？（可多选）
姓名、工号、联系方式
出勤/打卡/位置数据
工作电脑/系统的操作日志
内部通讯（邮件、即时消息）内容
健康/体检数据
薪酬福利信息
培训/考核/绩效数据
其他
您认为公司对上述个人数据的收集，主要目的是什么？
人力资源管理（如考勤、薪酬）
保障生产安全与运营合规
提升工作效率与协同
员工行为分析与绩效管理
不清楚具体目的
您是否清楚公司关于员工个人信息收集、使用和保护的内部政策或规定？
非常清楚
大致了解
听说过但不了解细节
完全不清楚
当公司因业务需要收集您的个人数据时，通常会如何征得您的同意或告知您？
有明确的书面协议或弹窗提示
在员工手册或内部政策中说明
口头或邮件通知
通常不专门告知，默认接受
不清楚
您是否担心工作中产生的个人数据被用于您不知情或不希望的目的？
您最担心哪类个人数据被不当使用或泄露？（可多选）
身份信息（身份证号、家庭住址）
财务信息（薪资、银行账户）
健康与生物识别信息
工作沟通与社交内容
位置与行踪轨迹
绩效评估与职业发展信息
其他
您认为，在新能源行业（尤其是涉及智能电网、车联网等场景），员工隐私保护面临的最大挑战是什么？
数据采集设备与传感器无处不在
数据跨境流动与法规差异
企业内部数据安全管理能力不足
业务创新需求与隐私保护的平衡
员工自身隐私意识薄弱
如果公司提供更透明的数据管理政策（如明确告知数据用途、存储期限、访问权限），会显著增加您对公司的信任吗？
您是否愿意为了工作便利（如智能排班、个性化培训）而分享比目前更多的个人数据？
非常愿意，如果回报明确
比较愿意，但需要严格保障
不太愿意，除非必要
完全不愿意
请评估您对以下陈述的同意程度（1-5分，1分代表完全不同意，5分代表完全同意）："我认为公司有责任对员工进行隐私保护相关的培训和教育。"
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估您对以下陈述的同意程度（1-5分，1分代表完全不同意，5分代表完全同意）："当我的隐私权益受到侵害时，我知道在公司内部如何投诉或寻求帮助。"
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司在员工隐私保护方面做出哪些改进？（可多选）
制定并公示更清晰的隐私政策
加强数据安全技术防护
设立专门的隐私保护负责人或渠道
定期进行隐私影响评估
提供员工数据访问、更正、删除的便捷通道
举办隐私保护意识培训
其他
与行业内其他公司相比，您认为您所在公司的员工隐私保护实践处于什么水平？
领先水平
高于平均水平
处于平均水平
低于平均水平
不了解，无法比较
对于在新能源行业推动更负责任、更尊重员工隐私的数据实践，您还有哪些具体的意见或建议？