您目前所处的年龄段是？
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您在新能源行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您目前的职位层级属于？
基层员工/技术员
项目主管/技术骨干
中层管理
高层管理/专家
请对您目前的工作压力程度进行评分（1分表示压力极小，5分表示压力极大）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中，最让您感到满意的方面是？（可多选）
行业发展前景
薪酬福利
工作环境与文化
个人成长与培训机会
团队合作氛围
工作与生活平衡
公司/项目的社会价值
您认为当前工作中，最希望得到改善的方面是？（可多选）
薪酬福利
职业发展路径
工作压力管理
领导与管理方式
团队沟通与协作
办公硬件/软件条件
公司福利政策
您有多大可能向朋友推荐您所在的公司/单位作为工作选择？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您是否已经开始为未来的养老生活进行财务规划？
是，已有详细规划并执行
是，有初步规划但未严格执行
考虑过，但尚未开始规划
尚未考虑
您主要通过哪些方式进行养老储备？（可多选）
基本养老保险
企业年金/职业年金
个人商业养老保险
银行储蓄/理财
股票/基金等投资
房产
尚未开始储备
您预计退休后维持现有生活水平，每月需要多少资金？（以当前物价水平估算）
5000元以下
5000-10000元
10001-15000元
15001-20000元
20000元以上
您对现有的社会基本养老保险（国家统筹部分）的保障水平是否感到有信心？
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心
您希望公司在员工养老保障方面提供哪些支持？（可多选）
建立或优化企业年金计划
提供补充商业养老保险
开展养老金融规划讲座/咨询
提高住房公积金缴存比例或提供住房支持
设立弹性退休或返聘制度
提供健康管理及医疗服务
除了经济保障，您对未来养老生活（如健康、社交、居住环境等）的担忧程度如何？
您理想的养老生活方式包括哪些元素？（可多选）
居家养老，与家人同住
社区养老，享受专业服务
旅居养老，在不同城市/国家生活
田园/乡村养老
继续从事部分感兴趣的工作
专注于兴趣爱好（如书画、运动等）
对于公司如何更好地支持员工平衡当前工作与未来养老规划，您有什么具体的建议或期望？
您是否了解公司目前提供的与养老相关的福利政策（如企业年金、补充医保等）？
非常了解
基本了解
听说过但不清楚细节
完全不了解
请对公司目前提供的整体福利待遇（包括但不限于养老相关）进行满意度评分（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为新能源行业的工作特性（如项目周期、技术更新快等）对您的长期职业稳定性和养老规划有何影响？
有积极影响，职业发展快，收入增长潜力大
有挑战性，需要更强的自我规划和抗风险能力
影响不大，与其他行业类似
不确定
您希望通过哪些途径获取更多关于养老规划的知识和信息？（可多选）
公司组织的专家讲座/工作坊
线上课程/学习平台
专业理财/保险顾问
书籍/权威报告
同龄人/同事的经验交流
关于本次调查的主题，您还有哪些其他想法或关切希望表达？