您目前在制造业中担任的主要岗位是？
一线操作工/技术工人
设备维护/维修工程师
生产班组长/线长
工艺/质量工程师
生产/运营管理
研发/设计工程师
供应链/物流
其他职能支持
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的企业规模是？
50人以下
50-500人
500-2000人
2000人以上
请对您目前的工作环境（如照明、通风、温度、清洁度等）进行总体满意度评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您工作中使用的设备、工具或系统的先进性及易用性进行满意度评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您看来，当前工作中面临的主要挑战或困难有哪些？（可多选）
工作强度大，体力/精神疲劳
技能要求高，培训不足
设备老旧，故障频繁
生产流程复杂，效率低下
工作环境存在安全隐患
薪资待遇与付出不匹配
晋升通道不清晰
团队沟通不畅
工作内容单调重复
新技术/工艺学习压力大
您认为哪些因素最能提升您的工作满意度和留任意愿？（可多选）
有竞争力的薪酬与福利
良好的工作环境与安全保障
清晰的职业发展与晋升通道
充足的技能培训与学习机会
人性化的管理与团队氛围
合理的工作时间与休息安排
参与改进与决策的机会
工作成果得到认可与尊重
先进、高效的设备与工具
您所在企业提供的安全培训频率和效果如何？
定期且非常有效
定期但效果一般
偶尔进行
很少或几乎没有
不清楚
请对您所在团队内部的沟通与协作效率进行满意度评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司管理层对一线员工意见的重视程度如何？
非常重视，积极采纳
比较重视，会听取
一般，偶尔听取
不太重视，流于形式
完全不重视
基于您目前的整体体验，您有多大可能向朋友或同行推荐您目前的工作单位？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您希望通过哪些方式获得技能提升？（可多选）
企业内部系统培训
外部专业机构培训
线上课程学习
师傅带徒弟/导师制
参与项目实践锻炼
行业交流与研讨会
学历/证书进修
您每天的平均工作时间（含加班）大约是？
8小时及以内
8-10小时
10-12小时
12小时以上
请对您目前获得的薪酬福利（包括基本工资、奖金、补贴、保险等）的公平性与竞争力进行评分。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为制造业在吸引和留住人才方面，最需要改进的是什么？（可多选）
提升整体薪酬福利水平
改善工作环境与劳动条件
打造智能化、现代化的工厂形象
提供更清晰的职业发展路径
加强员工关怀与企业文化建设
减少不必要的加班，保障休息
增加技术培训与创新投入
提高社会对制造业的认可度
您对所在企业应用数字化、智能化技术（如工业互联网、机器人、MES系统等）的现状感受是？
广泛应用，效果显著
部分应用，有一定帮助
刚刚起步，效果有限
几乎没有应用
不了解
对于改善制造业从业者的工作体验，您最迫切的一条建议是什么？
请描述一件在您工作中让您感到最有成就感或最满意的事情。（选填）