您目前在制造业从事的岗位类型是？
一线生产操作工
技术/研发人员
质量/检验/品管人员
设备维护/工程师
生产/车间管理人员
行政/后勤支持人员
其他
您在制造业的工作年限是？
1年以下
1-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您认为，在制造业工作环境中，哪些个人隐私信息最容易受到泄露或不当使用？
身份信息（如姓名、身份证号）
生物识别信息（如指纹、面部信息）
健康与医疗信息
工作行为与绩效数据
位置与活动轨迹信息
薪资福利信息
以上所有信息都同样易受威胁
您所在的企业/工厂是否明确告知过您，会收集和使用您的哪些个人信息？
是，有清晰、完整的告知
是，但告知内容比较模糊或笼统
否，从未明确告知过
不清楚
您认为，企业出于生产安全、效率或管理目的（如监控设备操作、防止疲劳作业）收集员工数据时，其边界在哪里？
只要与工作直接相关，任何数据都可收集
只能收集与工作直接相关的必要最小范围数据
应在收集前征得员工明确同意
即使与工作相关，某些敏感数据（如生物信息）也绝对不应收集
说不清楚
在您的工作场景中，您遇到过或担心过以下哪些与隐私相关的情况？（可多选）
工作区域（如车间、办公室）的监控摄像头覆盖过密
个人手机、电脑等设备被要求安装监控软件
非必要的个人信息被要求填写或提供
个人信息（如联系方式、家庭住址）被同事或上级不当传播
通过智能工牌、定位设备等被过度追踪工作轨迹
因数据泄露收到骚扰电话或短信
未遇到过或担心过上述情况
如果企业使用智能穿戴设备（如智能手环）来监测您的健康状况（如心率、体温）以预防工伤，您的态度是？
完全支持，这是对员工的保护
有条件支持，需确保数据安全且仅用于指定目的
反对，这侵犯了个人隐私
无所谓
您认为，企业收集的员工数据，最主要的潜在风险是什么？
数据泄露给外部不法分子
企业内部人员滥用数据（如用于歧视、不公平对待）
数据被用于员工未授权的其他商业用途
数据被政府或其他机构过度调取
没有太大风险
当您发现企业可能存在不当处理您个人信息的行为时，您最可能采取的行动是？
向企业内部的HR或管理层反映
向工会或员工代表组织求助
向行业监管机构或政府相关部门投诉
向媒体或网络平台曝光
保持沉默，因为担心对工作产生不利影响
其他
您是否了解《中华人民共和国个人信息保护法》中关于“告知-同意”等核心原则？
非常了解
大致了解
听说过但不了解具体内容
完全不了解
您认为，当前制造业在保护员工隐私方面，整体做得如何？
非常好，有完善的制度和措施
一般，有基本措施但存在不足
较差，措施薄弱或流于形式
非常差，几乎没有任何保护
不了解
您是否愿意为了获得更个性化的职业发展建议或培训机会，而向企业提供比常规更多的个人数据（如技能评估、学习偏好等）？
非常愿意
比较愿意
不太愿意
非常不愿意
视数据安全措施是否完善而定
您希望企业通过哪些方式来更好地保护您的隐私？（可多选）
制定并公示清晰的员工隐私政策
定期进行隐私保护培训
设立便捷的内部隐私投诉与咨询渠道
采用更安全的数据加密与存储技术
定期进行隐私影响评估并公开结果
赋予员工更多对其个人数据的访问、更正与删除权
其他
随着工业4.0和智能制造的发展，数据收集将更加普遍。您对此趋势下个人隐私保护的前景感到？
乐观，相信技术与法规能同步完善
谨慎乐观，但挑战很大
担忧，隐私可能被进一步侵蚀
无所谓，不关心此问题
对于在制造业环境中，如何更好地平衡生产效率、安全管理与员工隐私保护，您有什么具体的建议或想法？