建筑业从业者薪资期望与福利满意度调查问卷

您好!我们正在开展建筑业从业者薪资福利相关情况的调研,恳请您抽出几分钟时间填写这份问卷。本次调查采用匿名形式,所有数据仅用于研究分析,请您放心根据实际情况填写,感谢您的支持!
您的性别是
您的年龄区间是
18-25岁
26-30岁
31-40岁
41-50岁
50岁以上
您的学历是
初中及以下
中专/技校
大专
本科
硕士及以上
您从事建筑业的工作年限是
1年及以内
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您目前的工作岗位属于
一线施工操作岗(木工/钢筋工/泥瓦工等)
技术岗(施工员/资料员/造价师/设计师等)
管理岗(项目负责人/部门经理等)
后勤支持岗(行政/财务/人力等)
其他
您目前就职的企业类型是
国企/央企建筑企业
民营建筑企业
外资建筑企业
中小型建筑施工队
其他
您目前的月均税前收入(含奖金津贴)是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您对目前的薪资水平满意度是
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为当前薪资与您的工作强度匹配吗
完全不匹配
不太匹配
一般匹配
比较匹配
完全匹配
您最近一年的薪资涨幅情况是
没有涨幅
涨幅小于3%
涨幅3%-5%
涨幅5%-10%
涨幅超过10%
薪资发放是否准时
每个月都准时发放
偶尔推迟,推迟时间在7天内
经常推迟,推迟时间在7-30天
长期拖欠,推迟超过1个月
您愿意向他人推荐目前所在单位薪资水平的可能性是多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您目前期望的月均薪资是
5000元及以下
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
如果换工作,您对新工作最低的薪资要求是
比当前薪资高10%以内
比当前薪资高10%-20%
比当前薪资高20%-30%
比当前薪资高30%以上
只要不低于当前薪资即可
您目前单位提供了以下哪些法定福利
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
生育保险
住房公积金
以上都没有
您对目前单位缴纳社保公积金的基数是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
单位未缴纳,不适用
您目前单位除法定福利外,还提供了以下哪些额外福利
高温补贴
高空作业补贴
节假日福利(礼品/购物卡)
带薪年假
员工宿舍/住房补贴
餐饮补贴
交通补贴
定期体检
员工培训机会
年终奖/项目分红
商业意外险
以上都没有
您对目前单位整体福利的满意度是
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
找工作时,您最看重的福利待遇有哪些
足额缴纳社保公积金
高温/特殊岗位补贴
包吃包住
带薪年假
年终奖金
定期体检
商业保险
培训晋升机会
其他
您是否遭遇过单位拖欠工资或福利削减的情况
经常遇到
偶尔遇到
从未遇到
您认为建筑业当前整体的薪资福利水平如何
远低于行业应有水平
略低于合理水平
基本处于合理水平
略高于合理水平
远高于合理水平
和其他行业相比,您认为建筑业薪资福利的竞争力如何
竞争力非常弱
竞争力比较弱
竞争力一般
竞争力比较强
竞争力非常强
请您对建筑业薪资的增长前景打分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对建筑业薪资福利改善有什么具体的建议吗
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