您好！本次调研旨在了解养老从业者对相关产品的功能需求及行业招聘相关情况，您的反馈对我们非常重要，感谢您抽出时间参与本次调研！
您目前的从业身份是
养老机构管理者
一线护理人员
养老产品研发人员
养老服务销售人员
养老行业后勤行政人员
其他养老相关岗位
您的从业年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在机构的类型是
公办养老机构
民办营利性养老机构
民办非营利性养老机构
社区养老服务中心
居家养老服务企业
医养结合机构
其他
您所在机构的常住老人规模是
50人以内
50-100人
100-300人
300-500人
500人以上
您日常工作中会使用哪些养老相关产品
老人健康监测设备
老人护理辅助设备
机构运营管理系统
老人服务预约平台
家属沟通互动系统
照护记录电子系统
暂未使用信息化养老产品
其他
您认为目前使用的养老产品最突出的问题是
操作复杂难上手
数据不准确
功能不贴合实际需求
稳定性差经常出故障
售后服务跟不上
价格过高
没有明显问题
其他
针对机构运营管理类产品，您最需要的功能是
老人信息全档案管理
床位智能调度管理
员工排班绩效管理
收费与财务自动化管理
物资库存管理
服务质量监督记录
多机构数据联动
其他
针对老人照护类产品，您最需要的功能是
实时健康数据监测预警
个性化照护方案生成
照护工作流程提醒
照护记录一键存档
异常情况紧急呼叫
压疮/跌倒风险评估提醒
用药提醒与记录
其他
针对面向家属的交互类产品，您最需要的功能是
老人日常动态分享
服务费用在线查询缴纳
在线预约探视服务
意见反馈通道
健康报告在线查看
紧急情况实时通知
其他
您机构目前缺口最大的岗位是
一线护理员
护士/医护人员
康复师
运营管理人员
厨师/后勤人员
心理咨询师
社工
其他
您机构最近一年招聘养老护理员的难度如何
非常容易招到合适人员
比较容易
难度一般
比较难
非常难
您认为养老护理岗位招聘难的主要原因是
工作强度大薪资低
社会认可度低
工作环境差
年轻人不愿从事
符合资质的人员少
机构福利不完善
其他
您机构招聘时最看重求职者的哪项条件
相关从业资质证书
实际工作经验
服务态度与责任心
年龄与身体条件
专业学历背景
沟通能力
您机构目前主要通过哪些渠道招聘
线下招聘市场
熟人内部推荐
招聘网站平台
职业院校校招
短视频/社交平台招聘
公益招聘项目
其他
您认为新入职养老从业者最欠缺的能力是
专业照护技能
沟通能力
应急处理能力
职业认同感
情绪管理能力
信息化工具使用能力
您机构是否会为新员工提供系统的岗前培训
提供完善的系统培训
只提供基础的岗中带教
几乎没有培训
您是否会愿意使用信息化招聘工具来筛选养老行业求职者
请您对当前养老行业从业者整体专业能力打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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