养老从业者参与度绩效满意度调查问卷

您好,感谢您抽出时间参与本次调查,本问卷旨在了解养老从业者工作相关的参与度、绩效感知与满意度情况,调查结果仅用于行业研究优化,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写。
您的年龄范围是
20岁及以下
21-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您的性别是
不愿透露
您的最高学历是
初中及以下
高中/中专/职高
大专
本科
硕士研究生及以上
您目前的工作岗位属于
一线护理岗
康复理疗岗
行政管理岗
后勤保障岗
销售运营岗
技术研发岗(如信息化建设)
其他
您从事养老行业的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所在的机构类型是
公办养老机构
民办养老机构
公建民营养老机构
社区养老服务中心
居家养老服务企业
其他
您对当前岗位的工作内容了解程度如何
完全不了解
不太了解
一般了解
比较了解
非常了解
请您对自己日常工作的投入程度打分(1分最低,10分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对自己完成工作任务的主动积极性打分(1分最低,10分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意主动参与机构组织的各类培训与提升活动
完全不愿意
不太愿意
一般
比较愿意
非常愿意
您是否愿意主动参与机构内部的管理建议征集或方案讨论
完全不愿意
不太愿意
一般
比较愿意
非常愿意
您是否会主动优化自己的工作流程来提升服务质量
几乎不会
很少会
偶尔会
经常会
每次都会
您认为当前的绩效考核指标设置是否合理清晰
非常不合理不清晰
不太合理清晰
一般
比较合理清晰
非常合理清晰
您认为当前绩效考核结果的公平性如何
非常不公平
不太公平
一般
比较公平
非常公平
您是否清楚完成绩效目标后可以获得的对应激励
完全不清楚
不太清楚
一般
比较清楚
非常清楚
请您对自己近半年的整体绩效完成情况打分(1分远未达标,10分超额完成)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
绩效结果反馈对您改进工作的帮助程度如何
完全没有帮助
帮助很小
一般
帮助较大
帮助很大
请您对当前的薪资收入水平打分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前机构提供的福利保障(社保、年假、体检等)打分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前的工作环境(硬件设施、安全防护等)打分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前团队的工作氛围和同事关系打分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前机构提供的培训和职业发展机会打分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对直接上级的管理方式打分(1分非常不满意,10分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您目前的工作强度和工作量,您觉得
严重过载,无法承受
比较大,经常需要加班
刚好,能够从容应对
比较轻松,完全可以承受
过于清闲,希望增加工作量
您是否会因为工作原因产生情绪或身心疲惫的情况
几乎每天都会
经常会
偶尔会
很少会
从来不会
您向他人推荐当前养老机构工作岗位的可能性有多大?(0分完全不推荐,10分强烈推荐)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素最能提升您的工作参与度
提高薪资待遇
完善福利保障
优化工作流程降低负担
更多职业发展机会
更好的团队氛围
更合理的绩效考核机制
更多的认可和精神激励
其他
您对提升养老从业者工作满意度、优化绩效体系还有哪些其他建议
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