酒店行业选聘调查公司标准调研问卷

您好,本次调研旨在了解酒店行业选聘调查公司的核心标准与需求,为行业选聘合作提供参考依据。问卷填写仅需约5分钟,所有数据仅作汇总分析使用,请您放心填写,感谢您的支持!
您所在酒店的规模(客房数量)是
50间及以下
51-150间
151-300间
301-500间
500间以上
您所在酒店的品牌类型是
本土连锁酒店品牌
国际连锁酒店品牌
单体独立酒店
精品小众酒店品牌
度假型酒店品牌
您所在酒店的性质是
自营
加盟
托管
其他
您所在酒店是否有过选聘外部调查公司的经历
有,且长期合作
有过,但仅单次合作
没有,但有计划未来选聘
没有,且暂时没有选聘计划
您酒店最常选聘调查公司开展哪类调研项目(可多选)
客人满意度调研
住客体验调研
员工满意度调研
市场需求调研
竞争对手分析调研
品牌知名度调研
新酒店开业前可行性调研
其他
您酒店一般多久会开展一次需要外部调查公司参与的调研项目
每季度1次及以上
每半年1次
每年1次
每隔2-3年1次
仅有特定需求时才开展
您酒店对当前合作/过往合作的调查公司整体满意度评分(0分极不满意,10分非常满意),若未合作过可跳过本题
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
选聘调查公司时,您酒店更倾向于选择哪类机构
本土地方性调查公司
全国性大型专业调查公司
国际知名调研机构
高校/研究院所属调研团队
线上第三方调研平台
您认为选聘调查公司最核心的筛选标准包括哪些(最多选5项)
行业经验丰富,熟悉酒店业态
调研报价合理,符合预算
数据质量可靠,样本精准
交付效率高,能按时完成项目
调研方法专业科学
售后服务完善,能提供落地分析建议
品牌口碑好,行业认可度高
有丰富的同行合作案例
可以提供定制化调研方案
请您对「调查公司的酒店行业经验」这一选聘标准的重要程度打分(1分最不重要,5分最重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对「调查公司的报价水平」这一选聘标准的重要程度打分(1分最不重要,5分最重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对「调查公司的数据样本质量」这一选聘标准的重要程度打分(1分最不重要,5分最重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对「调查公司的项目交付效率」这一选聘标准的重要程度打分(1分最不重要,5分最重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对「调查公司的品牌知名度」这一选聘标准的重要程度打分(1分最不重要,5分最重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您酒店选聘调查公司时,能接受的单项目调研预算范围是
1万元以下
1万-3万元
3万-10万元
10万-30万元
30万元以上
没有固定预算,根据项目需求调整
选聘过程中,您酒店通常会通过哪些渠道了解调查公司(可多选)
行业同行推荐
线上搜索引擎搜索
行业展会/峰会接触
商务合作伙伴推荐
广告推广
内部招标征集
您酒店在选聘调查公司时,最终决策权在哪个层级
基层运营部门
市场/品牌部门
酒店总经理
集团总部职能部门
酒店业主方
您认为调查公司提供的最终交付成果中,最有价值的内容是(可多选)
原始数据报告
可视化分析图表
问题诊断总结
针对性的酒店运营优化建议
行业对标对比分析
相较于自行开展调研,您认为选聘外部调查公司最大的优势是
数据更专业客观
节省内部人力成本
能获得更科学的分析结论
可以获取行业对标数据
提升调研结果的可信度
您认为目前酒店行业选聘调查公司过程中,最普遍的问题是
符合行业要求的专业调查公司太少
报价不透明,预算难以控制
数据质量参差不齐,水分大
交付报告不接地气,无法指导实际工作
调研周期太长,跟不上酒店需求节奏
除了常规调研服务,您酒店还希望调查公司提供哪些附加服务(可多选)
后续调研落地跟进指导
定期行业数据更新分享
酒店内部调研人员培训
同行业数据对标报告
不需要额外附加服务
对于选聘调查公司,您还有哪些其他的要求或建议
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