家长薪资期望满意度调查

您好!本次调查旨在了解家长对薪资水平与就业期望的满意度情况,所有数据仅用于研究分析,严格保密个人信息,感谢您抽出时间参与本次调查!
您的身份是
正在求职的未成年子女家长
子女即将毕业进入职场的家长
已就业子女家长
其他情况
您目前的职业是
企业/公司职员
机关事业单位人员
个体经营者
自由职业者
退休人员
其他
您当前个人月均收入范围是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您家庭的月均总收入范围是
5000元及以下
5001-10000元
10001-20000元
20001-30000元
30000元以上
您对自己当前的薪资水平满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为家庭当前收入能否满足日常开支需求
完全无法满足,入不敷出
基本满足,略有结余
刚好满足,没有结余
完全能满足,有较多结余
您对孩子期望从事的行业是
互联网/信息技术
金融/银行/保险
医疗/健康
教育/科研
制造/工程
文创/传媒
公务员/事业单位
交通运输
餐饮/服务
其他
您期望孩子初入职场的月工资是多少元?请填写具体范围或数值
    ____________
您认为这个薪资期望是否符合当前就业市场的实际情况
远低于市场水平
略低于市场水平
基本符合市场水平
略高于市场水平
远高于市场水平
您确定这个薪资期望主要参考了哪些因素
自身工作的薪资水平
身边同行业朋友的薪资水平
网络上发布的行业薪资数据
孩子就读专业的平均薪资
没有参考,只是主观期望
其他
您对当前年轻人初入职场的平均薪资水平满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
如果孩子毕业后拿到的入职薪资达不到您的期望,您的态度是
无法接受,要求孩子重新找工作
可以接受先入职,后续慢慢涨薪
理解市场情况,尊重孩子的选择
无所谓,看孩子自己想法
请您对当前整体就业市场的薪资水平打分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否认为学历越高,孩子就越能获得符合期望的薪资
完全同意
比较同意
不确定
不太同意
完全不同意
您是否会因为薪资达不到期望,要求孩子放弃已经拿到的工作offer
一定会
大概率会
不确定
大概率不会
一定不会
在您的观念中,薪资未达到期望时,您认为主要原因有哪些
孩子自身能力不够
大学专业没选好
就业市场不景气,内卷严重
企业故意压低薪资
大环境经济差导致薪资整体下降
运气不好
您是否愿意让孩子接受低于期望薪资但发展潜力更大的工作
非常愿意
愿意
不确定
不愿意
非常不愿意
您认为工作多少年之后孩子的薪资可以达到您的期望水平
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
无所谓,不做要求
和您年轻时初入职场的薪资水平相比,您认为现在年轻人的薪资购买力水平如何
比以前差很多
比以前差一些
和以前差不多
比以前好一些
比以前好很多
您对未来孩子薪资增长的预期信心如何
完全没有信心
信心不足
一般
比较有信心
非常有信心
关于家长对孩子的薪资期望,您还有其他想要表达的观点或建议吗?
    ____________

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