职场新人教育资源公平性服务质量调查

您好!我们正在开展针对职场新人的职场教育资源公平性与服务质量调研,本问卷旨在了解您的真实感受与需求,所有数据仅用于研究分析,全程匿名保密,请您放心填写,感谢您的支持与配合!
您的性别
不愿透露
您的学历背景
专科及以下
本科
硕士
博士及以上
您毕业的院校类型
985/211/双一流院校
普通本科院校
普通专科院校
海外院校
其他
您进入职场的时长
3个月以内
3个月-1年
1年-2年
您所在的行业
互联网/信息技术
金融/保险
教育培训
制造业
零售/餐饮
医疗健康
建筑/房地产
文化传媒
政府/事业单位
其他
您所在企业的规模
10人以下小微企业
10-100人中小企业
100-1000人中大型企业
1000人以上大型企业
您在求职阶段是否获取过职场入门相关的教育资源
是,获取过大量资源
是,仅获取过少量资源
否,从未主动获取
否,没有可获取的渠道
您通常通过哪些渠道获取职场新人教育资源(可多选)
学校就业指导中心
企业校招宣讲/岗前培训
公开短视频平台(抖音/B站等)
知识付费平台(得到/千聊等)
社交平台社群
学长/朋友分享
其他
您认为当前公开可获取的职场新人教育资源是否充足
非常充足
比较充足
一般
比较匮乏
非常匮乏
您认为不同学历背景的职场新人获取职场教育资源的机会是否公平
非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平
您认为不同院校出身的职场新人获取职场教育资源的机会是否公平
非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平
您认为不同城市地区的职场新人获取职场教育资源的机会是否公平
非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平
您认为不同家庭背景的职场新人获取职场教育资源的机会是否公平
非常公平
比较公平
一般
不太公平
非常不公平
您对目前获取过的免费职场新人教育资源的质量打多少分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对目前获取过的付费职场新人教育资源的质量打多少分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否遇到过优质资源仅对特定人群开放的情况
经常遇到
偶尔遇到
从未遇到
您获取职场新人教育资源时,是否遇到过门槛限制
有很高门槛,无法突破
有一定门槛,努力后可获取
基本没有门槛,随时可获取
您认为付费职场新人教育资源的定价是否合理
定价普遍过高,无法承受
定价基本合理,大部分可以承受
定价很低,容易获取
不了解,没有购买过
您向其他职场新人推荐现有公共职场教育资源的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您在获取职场新人教育资源时遇到过哪些不公平的情况
    ____________
您对提升职场新人教育资源公平性有哪些具体建议
    ____________

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