您的年龄区间
30岁及以下
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您所在企业的规模
100人及以下
101-500人
501-1000人
1001人及以上
请您对目前企业提供的整体福利满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否参加过企业组织的志愿服务活动
从未参加过
参加过1-2次
参加过3-5次
参加过6次及以上
您主动参与社会志愿服务活动的意愿程度有多大？（0分完全不愿意，10分非常愿意）
您更愿意参与以下哪些类型的志愿服务活动（可多选）
乡村振兴帮扶类
社区便民服务类
环保公益类
教育助学类
医疗健康救助类
应急救灾类
文化遗产保护类
其他
您认为参与志愿服务对企业高管个人社会声誉的提升作用大吗
您对当前企业带薪年假福利的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业补充医疗保险福利的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业高管进修培训福利的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业年终分红/股权激励福利的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果企业将参与志愿服务纳入高管福利的兑换内容，您是否愿意参与
您更倾向于在什么时间参与志愿服务活动
工作日工作日
周末休息日
法定节假日
企业统一安排的带薪事假
您认为影响您参与志愿服务意愿的主要因素有哪些（可多选）
日常工作繁忙，没有时间
对志愿服务内容不感兴趣
志愿服务安排不合理
参与志愿服务没有相应激励
身体条件不允许
认为志愿服务没有实际价值
其他
哪些激励措施会提升您参与志愿服务的意愿（可多选）
额外的带薪休假
专属公益荣誉证书
企业内部公开表彰
抵扣部分工作考核指标
配套交通餐饮等补贴
公益合作资源对接
其他
您是否愿意以个人名义长期结对帮扶需要帮助的群体
完全不愿意
不太愿意
可以尝试
比较愿意
非常愿意
您对当前企业员工关怀类福利的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业退休养老相关福利的满意度评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★