产品经理职业发展需求福利满意度调查

尊敬的产品经理朋友,您好!为了更清晰了解产品经理群体的职业发展需求与福利满意度,我们开展本次问卷调查,希望能收集您的真实想法与感受。本次问卷实行匿名制,所有数据仅用于研究分析,请您放心填写,感谢您的支持与配合!
您目前的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前所处的职级是
初级产品经理
中级产品经理
高级产品经理
产品专家
产品总监
产品负责人/业务线负责人
您所在公司的规模是
50人以下初创公司
50-200人中小型企业
200-1000人中大型企业
1000人以上大型集团/上市公司
您所在的行业领域是
互联网电商
企业服务SaaS
社交娱乐
金融科技
教育科技
医疗健康
出行交通
其他
您对当前工作整体满意度如何,会向其他产品经理推荐这份工作吗?(0-10分,0分完全不推荐,10分极力推荐)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的法定社保公积金福利满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的年终奖金/绩效奖金福利满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的带薪年假福利满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的额外商业保险(医疗险/意外险等)福利满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的学习培训预算/资源福利满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的远程办公/灵活办公制度满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司提供的晋升发展通道满意度打分(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前公司缺少哪些福利?(可多选)
产品专业培训课程
外部行业峰会参会名额
健身补贴
住房补贴/住宿福利
育儿补贴/母婴室
产品相关书籍采购报销
心理咨询服务
项目分红/股权激励
带薪病假增加
节日礼品/购物卡
其他
您当前是否有明确的职业发展规划
有非常清晰的长期规划
有大概方向但不够明确
只有短期规划,没有长期方向
完全没有规划
您现阶段最想提升的能力是哪些?(可多选)
需求挖掘与分析能力
产品原型与交互设计能力
项目推进与跨部门协调能力
数据分析能力
战略思考能力
团队管理能力
商业化能力
用户增长能力
其他
您认为公司提供的培训资源能否满足您的职业发展需求
完全满足,资源充足
基本满足,够用
部分满足,缺口较大
完全不满足,几乎没有相关资源
您近期是否有更换工作的计划
1年内肯定会更换
有想法,暂时还在观望
近1-2年暂时不考虑
完全没有换工作的打算
如果您选择更换工作,更看重下一份工作的哪些方面?(可多选)
更高的薪资福利
更清晰的晋升路径
更大的业务发挥空间
更灵活的工作制度
更知名的公司平台
更匹配的业务方向
更好的团队氛围
更多的学习成长机会
其他
您未来3年的职业发展目标是
成为高级产品专家,深耕专业方向
晋升产品管理岗,负责团队和业务线
转型其他相关岗位(如运营/研发/创业等)
还没有确定目标,走一步看一步
您认为当前公司在支持产品经理职业发展方面,有哪些可以改进的地方?
    ____________
对于职业福利,您还有哪些其他需求或建议?
    ____________

21题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建