您的年龄阶段
18-22岁
23-29岁
30-39岁
40-49岁
50岁及以上
您的最高学历
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上
您来当前城市居住生活的时长
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年及以上
您目前的就业状态
正在求职中
已就业，正在寻找新工作
已就业，暂不打算换工作
待业，暂不打算求职
您当前求职找工作时，最优先关注以下哪一项
薪资收入水平
工作稳定性
职业发展空间
工作强度与工作时间
福利待遇
工作地点距离
您期望的月薪资范围是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-15000元
15000元以上
薪资收入水平对您选择一份工作的影响程度打分（0分完全不影响，10分完全决定选择）
如果两份工作其他条件完全一致，一份薪资高10%但单休，一份薪资低10%但双休，您会选择哪一个
选薪资高10%单休的工作
选薪资低10%双休的工作
不确定，看具体情况
如果两份工作其他条件完全一致，一份薪资低5%但缴纳五险一金，一份薪资高5%但不缴纳五险一金，您会选择哪一个
选薪资低5%缴纳五险一金
选薪资高5%不缴纳五险一金
不确定，看具体情况
您是否愿意为了每月多500-1000元的薪资，接受每天多1小时通勤时间
您是否接受低底薪+高提成的薪资结构
非常接受，更愿意挑战高收入
比较接受，可以接受波动
无所谓
不太接受，更喜欢收入稳定
完全不接受，只想要固定薪资
找工作时，您对薪资涨幅的关注度是
完全不关注，只要起薪够高就行
不太关注，每年有固定涨幅就可以
一般关注，会在意涨幅比例
比较关注，会重点看未来薪资提升空间
非常关注，比起薪还重要
您找工作时会主动要求用人单位提供哪些和待遇相关的保障（可多选）
法定五险一金
额外商业保险
住房补贴/住房公积金
餐补/交通补贴
年终奖/绩效奖
带薪年假
节日福利
如果同一岗位，小型民营企业比大型国有企业薪资高20%，您更倾向选择哪一个
选薪资高20%的小型民营企业
选薪资低20%的大型国有企业
不确定，看其他条件
您当前每月在当前城市的总生活成本（房租+餐饮+交通等）大约是
1500元及以下
1501-3000元
3001-5000元
5001-8000元
8000元以上
您是否会因为生活成本上涨，在求职时提高对薪资的要求
一定会，必须涨薪才能覆盖生活
大概率会，会适当提高薪资预期
不一定，看其他条件
大概率不会，更在意工作稳定性
完全不会，不影响我的薪资要求
当您拿到的offer薪资刚好满足您的最低生活要求时，您会
立刻接受，先就业再说
犹豫，但大概率接受
会拒绝，继续找薪资更高的工作
要看其他条件再决定
您对当前城市日常物价水平的接受程度打分（0分完全无法接受，10分完全可以接受）
求职过程中，您是否会为了节省开支，减少必要的求职投入（比如简历打印、交通面试、求职培训等）
经常会，能省则省
偶尔会，部分投入能省就省
很少会，必要投入不会省
从来不会，不会因为省钱影响求职结果
您是否愿意为了获得更高薪资，接受需要加班的工作
非常愿意，加班多赚点没问题
比较愿意，只要加班费给够就可以
无所谓，看薪资增加幅度
不太愿意，尽量不找加班多的
完全不愿意，哪怕薪资低也不接受加班