您所在的岗位是
一线运营岗
客户服务岗
招商管理岗
行政后勤岗
技术支持岗
管理层岗
其他岗位
您在本公司的工作年限是
不足1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您是否接受过关于租户认知相关的系统培训
定期接受系统培训
接受过1-2次培训
仅听过零散介绍
从未接受过培训
遇到租户咨询您不了解的问题时，您是否清楚正确的对接流程
完全清楚，能快速对接
基本清楚，需要回忆一下
不太清楚，需要询问同事
完全不清楚，不知道该怎么处理
请对您自身的租户相关业务认知水平打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司目前最需要优化的福利是哪些
员工培训
团建活动
带薪年假
住房补贴
餐饮补贴
节日福利
晋升奖励
您和上级领导的沟通顺畅程度如何
非常顺畅，有问题能及时得到反馈
比较顺畅，大部分问题能解决
一般，偶尔沟通不及时
不太顺畅，沟通效率很低
完全不顺畅，几乎没有沟通
您是否认可当前团队的协作氛围
非常认可，团队互帮互助
比较认可，整体氛围融洽
一般，没有明显矛盾也没有太多互动
不太认可，团队协作性较差
非常不认可，内耗比较严重
您认为公司给到您的工作负荷是否合适
负荷很低，非常轻松
负荷合适，能轻松完成
一般，基本可以承受
负荷偏高，经常需要加班
负荷过大，完全无法承受
您向他人推荐来本公司工作的可能性有多大（0-10分，0分完全不推荐，10分强烈推荐）
您对公司目前提供的培训体系是否满意
非常满意，培训能有效提升能力
比较满意，培训有一定帮助
一般，培训效果参差不齐
不太满意，培训实用性不强
非常不满意，几乎没有有用的培训
您对公司的晋升机制是否满意
非常满意，晋升公平透明
比较满意，有明确的晋升方向
一般，晋升标准不够清晰
不太满意，晋升机会较少
非常不满意，晋升不公平
您认为当前针对租户认知的考核难度是否合适
难度过低，完全没有挑战性
难度合适，符合岗位要求
难度偏高，有点吃力
难度过高，完全达不到要求
您希望通过哪些方式提升对租户相关业务的认知
线下集中培训
线上视频课程
老员工带教
案例分析研讨
发放纸质学习手册
模拟实操训练