投资人薪资期望调研活动效果评估问卷

您好!感谢您抽出时间参与本次调研活动效果评估,您的真实反馈将帮助我们优化后续调研活动质量,请根据您的实际感受填写,本次问卷所有内容均严格保密。
您是通过哪个渠道了解到本次投资人薪资期望调研活动的
行业社群推送
职场平台邀请
朋友推荐
机构合作推广
其他渠道
您参与本次调研活动的动因是
对薪资话题感兴趣,想了解行业情况
受活动邀请邀请,配合完成调研
可以获得调研报酬/福利
其他
您对本次调研活动的整体宣传推广满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次调研活动的邀请通知是否清晰易懂
非常清晰,所有要求都说明清楚
比较清晰,大部分内容能看懂
一般,部分内容表述模糊
比较混乱,很多要求没说清
非常不清晰,完全看不懂要求
您对本次调研问卷的题目设计合理性满意度打分(1分非常不合理,5分非常合理)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次调研问卷的题目数量如何
题目太少,无法完整表达想法
题目数量合适,填写负担不大
题目偏多,填写有一定负担
题目过多,填写过程很疲惫
您认为本次调研问卷中,关于薪资期望相关题目的表述是否清晰
所有题目都非常清晰
大部分题目清晰,少数题目有歧义
大概一半题目表述模糊
少数题目清晰,大部分表述不清
所有题目都表述模糊
您认为本次调研问卷哪些方面还需要优化
题目逻辑顺序
题目表述清晰度
题目数量控制
选项设置合理性
填写操作流程
其他
完成本次调研总共花费了您多长时间
5分钟以内
5-10分钟
10-15分钟
15-20分钟
20分钟以上
您认为这个填写时长是否符合您的预期
远短于预期,填写很轻松
基本符合预期,可以接受
略长于预期,但还能接受
远长于预期,超出了可接受范围
您对本次调研活动填写流程的便捷性满意度打分(1分非常不便捷,5分非常便捷)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在填写过程中是否遇到过操作卡顿、页面加载失败等技术问题
全程没有遇到任何问题
遇到1次小问题,不影响整体填写
遇到2-3次问题,稍微耽误了填写时间
遇到多次问题,断断续续才完成填写
问题非常多,差点没能完成填写
您是否成功收到了本次调研活动承诺的福利/报酬
活动本身没有承诺福利/报酬
已经成功收到,和承诺一致
还没有收到,但主办方已经说明发放时间
承诺了福利/报酬,但目前还没收到,也没有通知
收到的福利/报酬和承诺的不一致
您对本次调研活动福利/报酬的满意度打分(1分非常不满意,5分非常满意,无福利可直接给中间分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为本次调研活动的主题「投资人薪资期望」是否有实际价值
非常有价值,可以帮投资人理清自己的薪资定位,也能给行业提供参考
有一定价值,能反映部分行业现状
一般,聊胜于无
没什么价值,纯粹浪费时间
完全没有价值
通过本次调研活动,您收获了什么
了解到了其他投资人的薪资水平范围
明确了自己合理的薪资期望值
获得了对应的福利/报酬
没有什么实质收获
其他收获
本次调研活动收集到的内容说明是否清晰,您是否清楚调研数据的用途
非常清晰,明确说明数据用途和使用范围
基本清晰,说明了大致用途
不太清楚,只说了做调研没说用途
完全没说明,不知道数据会用来做什么
您对本次调研活动个人信息保护方面是否放心
非常放心,调研方明确说明了信息保护规则
比较放心,应该不会泄露个人信息
不确定,说不清楚
不太放心,担心个人信息被泄露
非常不放心,感觉个人信息得不到保护
您有多大可能性会向其他同行推荐参与我们后续的类似调研活动?(0-10分,0分完全不可能,10分非常愿意推荐)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意参与我们后续针对投资行业相关主题的调研活动
非常愿意,只要有合适的主题就会参加
比较愿意,符合兴趣的会参加
无所谓,看有没有时间
不太愿意,尽量不会再参加
完全不愿意,以后不会再参加了
您更希望我们后续开展哪些投资行业相关主题的调研
投资人群职业发展现状调研
不同赛道投资人收入结构调研
投资人工作压力与工作生活平衡调研
年轻投资人入行现状调研
投资机构薪酬福利体系调研
其他主题
您对本次投资人薪资期望调研活动还有哪些其他的改进建议
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