您所在的部门是
投研部门
客户服务部门
产品运营部门
市场营销部门
合规风控部门
技术支持部门
后勤行政部门
其他部门
您在公司的任职时长是
不满1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您向他人推荐在本公司工作的可能性有多大？（0-10分）
您对当前的薪资收入水平的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司当前提供的社保、公积金等基础福利的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司额外福利（节日福利、年度体检、带薪年假等）的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作的工作时间安排与休息休假制度的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前办公环境与办公设备配置的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司内部沟通顺畅程度的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直接上级管理方式的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对团队内部工作协作氛围的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的培训与职业发展机会的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作的绩效考核与晋升机制公平性的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司目前面向基民服务的流程规范性的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司面向基民服务的信息传递准确性的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前面向基民服务工作的授权与支撑力度的满意度是
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前面向基民服务工作中，最需要改进的环节有哪些
基民信息披露
基民咨询响应速度
基民投诉处理效率
投资者教育内容质量
个性化服务能力
风险提示充分性
其他
您认为目前工作中，最影响您工作满意度的因素有哪些
薪资福利
工作强度
职业发展空间
管理机制
团队氛围
办公条件
面向基民服务的工作压力
其他
您是否有考虑过在一年内更换工作
已经在准备离职
有明确的离职计划
偶尔有离职想法
从来没有过离职想法
结合您的工作经验，您对提升基民服务体验有哪些改进建议