家长通勤方式相关招聘调研问卷

您好!我们正在开展与家长通勤方式相关的招聘调研,感谢您抽出几分钟时间填写这份问卷,所有信息仅用于调研分析,请您放心填写。
您目前的身份是
已就业家长
待业求职家长
在校准备求职的家长
其他状态家长
您孩子目前的阶段是
学龄前(幼儿园)
小学
初中
高中
大学及以上
您日常通勤(含接送孩子+求职/上下班)最主要的方式是
步行
骑行(自行车/电动车)
自驾私家车
乘坐公共交通(公交/地铁)
拼车/顺风车
网约车/出租车
单位班车
其他
您选择当前通勤方式的主要原因是什么(可多选)
顺路接送孩子更方便
通勤时间短速度快
经济成本低
舒适度高
停车方便
低碳环保
没有其他可选方式
符合健康出行需求
其他
您单程通勤(从家到工作/求职目的地+接送孩子)总时长大概是
15分钟以内
15-30分钟
30分钟-1小时
1小时-1.5小时
1.5小时以上
您每月在通勤上的总花费大概是
50元以内
50-150元
150-300元
300-500元
500元以上
通勤是否会影响您对求职岗位工作地点的选择
完全会,是首要考虑因素
会,是重要考虑因素之一
偶尔会,只有极端情况才考虑
不会,基本不影响
您是否因为接送孩子的通勤问题,拒绝过不符合通勤要求的工作机会
经常会
偶尔会
从来不会
您目前通勤过程中遇到的主要问题有哪些(可多选)
早晚高峰拥堵耗时久
停车难停车贵
公共交通站点离目的地远
带孩子挤公共交通不方便
通勤成本太高
天气影响大(雨天/夏天炎热等)
安全隐患多
没有遇到明显问题
其他
如果岗位满足您的薪资需求,但通勤不方便,您会接受吗
肯定接受
大概率会接受
不确定
大概率不会接受
肯定不接受
您是否愿意接受弹性上下班时间,来避开通勤高峰
非常愿意
愿意
无所谓
不愿意
非常不愿意
您是否可以接受需要跨区域通勤的招聘岗位
完全可以
如果薪资合适就可以
只能接受短距离跨区域
完全不可以
您是否优先选择可以居家办公的岗位,来避免通勤问题
优先选择,只考虑居家办公
优先考虑,但也可以接受线下通勤
无所谓,看岗位情况
不优先,更倾向固定办公地点
如果招聘单位可以提供通勤补贴,是否会提高您接受该岗位的意愿
会大幅提高
会小幅提高
没有影响
反而会降低一点
您是否因为通勤的便利性,更换过工作
已经换过
有计划更换
从来没有,也不打算换
您求职时,能接受的最长单程通勤时间是多少
30分钟以内
30-60分钟
60-90分钟
90-120分钟
120分钟以上都可以
对于需要兼顾接送孩子的家长求职者,您认为用人单位可以提供哪些支持来缓解通勤压力(可多选)
提供员工停车位
开通员工通勤班车
允许弹性上下班
支持一周几天居家办公
发放通勤补贴
协助家长协调接送孩子的时间
没有必要提供支持
其他
您孩子上下学的接送,通常是由您负责还是其他家人负责
主要由我负责
我和家人各负责一半
主要由其他家人负责
孩子自行上下学不需要接送
您的通勤路线是否固定绕开孩子学校
完全固定,刚好顺路
基本顺路,调整路线即可
完全不顺路,需要绕路
不需要顺路,不需要接孩子
如果更换一份新工作,您是否会因为通勤原因调整接送孩子的安排
肯定会调整
大概率会调整
可能调整,看情况
不会调整
您认为招聘企业针对家长求职者,在通勤相关的安排上还有哪些需要改进的地方
    ____________
您的性别
您的年龄区间是
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您家庭的居住位置是
城市核心城区
城市近郊区
城市远郊区
乡镇地区
您目前家庭拥有可用于通勤的机动车数量是
0辆
1辆
2辆
3辆及以上

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