您所在企业的所属行业
互联网/信息技术
制造业
金融业
教育培训
医疗健康
零售/批发
交通运输
建筑/房地产
其他
您所在企业的规模
少于50人
50-200人
201-1000人
1000人以上
您日常工作中人工智能工具（如AI数据分析、AI办公助手等）的使用频率是
每天都使用
每周使用3-5次
每周使用1-2次
每月使用几次
几乎从不使用
您对人工智能进入企业管理工作的整体态度是
非常支持，能大幅提升效率
比较支持，利大于弊
中立，不确定影响
比较抵触，会增加工作负担
非常抵触，不需要人工智能
您认为人工智能可以帮助您完成哪些工作环节
数据分析与汇报
日程与任务管理
人才招聘筛选
方案初稿撰写
部门沟通协调
战略决策辅助
没有能帮助的环节
您认为人工智能对您的管理工作带来的最大影响是
提升了整体工作效率
替代了部分基础工作，让我聚焦核心管理
增加了学习负担，反而降低效率
带来了岗位焦虑，担心被替代
没有明显影响
您是否接受过企业提供的人工智能相关技能培训
接受过系统的培训
接受过简单的入门培训
没有接受过培训，但有自学需求
没有接受过培训，也没有学习需求
请您对企业当前提供的人工智能应用支持力度打分（1分非常差，5分非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前企业提供的法定福利（五险一金、法定年假等）的满意度是
您对当前企业提供的补充福利（补充医疗保险、补充公积金等）的满意度是
您对当前企业提供的学习发展类福利（外部培训、进修补贴等）的满意度是
您对当前企业提供的团建类福利（部门团建、旅游补贴等）的满意度是
您对当前企业提供的弹性工作类福利（弹性上下班、远程办公权限等）的满意度是
您对当前企业提供的长期激励类福利（股权激励、年终分红等）的满意度是
您对当前企业提供的健康类福利（年度体检、健身补贴、心理咨询等）的满意度是
您认为目前企业福利最需要优化的部分是
福利整体金额提升
增加可自主选择的福利项目
增加人工智能相关学习福利
增加长期激励福利
增加健康关怀福利
简化福利申请流程
您认为当前的福利水平和您作为中层管理者的工作强度是否匹配
您有多大可能向同行推荐您当前所在企业的福利体系？（0分完全不推荐，10分极力推荐）
您是否认为企业应该增设和人工智能应用相关的专项福利（如AI设备补贴、AI学习课程等）
非常需要，应该尽快增设
可以增设，对工作有帮助
无所谓，有没有都可以
不需要，没必要增加这类福利