您所在企业的规模
小微企业（50人以下）
中型企业（50-300人）
大型企业（300-1000人）
特大型企业（1000人以上）
您在企业中的职位层级
普通员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者
其他
您在当前企业的任职时长
1年及以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在企业的所属行业
互联网/信息技术
金融/保险
制造业
批发零售/贸易
医疗健康
教育/科研
房地产/建筑
交通物流
文化传媒
其他行业
请您对企业高管的战略决策能力进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的业务领导能力进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的团队管理能力进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的创新变革推动能力进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的危机处理能力进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的社会责任担当进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的企业文化建设贡献进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对企业高管的沟通透明度进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向外界推荐本企业高管团队管理水平的可能性有多大？（0-10分）
您认为企业高管团队最突出的优势是哪些
战略眼光精准
执行力强
重视人才培养
善于开拓市场
文化凝聚力强
危机应对灵活
持续创新能力强
社会责任意识强
您认为企业高管团队目前最需要提升的能力是哪些
战略决策能力
底层业务把控能力
团队管理能力
创新变革能力
危机公关能力
沟通透明度
公平公正管理
长期发展规划能力
外界对本企业品牌的认知，是否和您感知到的高管团队风格一致
您认为企业高管对企业品牌建设的重视程度如何？（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您通过哪些渠道了解企业高管的相关动态
企业内部会议/通知
企业官方公众号/官网
行业媒体报道
社交平台
第三方评论
同事交流
其他渠道
您认为企业高管的哪些行为提升了企业品牌的正面认知？
您对提升企业高管团队管理水平和企业品牌影响力有哪些建议？