公务员核心需求市场调研问卷

您好!本次调研旨在了解当前公众对公务员岗位的核心需求与期待,调研结果仅用于研究分析,所有信息严格保密,请您根据实际情况填写,感谢您的支持!
您的年龄是
18岁及以下
19-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您的性别是
不愿透露
您当前的身份是
在校学生
在职企业员工
已经是公务员
待业备考人员
自由职业者
其他
您的最高学历是
高中及以下
大专
本科
硕士研究生
博士研究生
您是否有报考公务员的计划
正在准备报考
近1-3年内计划报考
暂时没有计划
完全不考虑报考
您了解公务员岗位信息的主要渠道有哪些
官方招聘网站
社交媒体平台
学校就业指导中心
亲友长辈介绍
培训机构宣传
其他
您对公务员岗位的整体兴趣程度打分(1分完全没兴趣,5分非常感兴趣)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您考虑报考公务员最核心的需求动因包含哪些
工作稳定,失业风险低
薪资福利有保障
社会地位认可度高
工作强度适中,平衡生活
发展空间清晰明确
可以实现个人社会价值
满足家人期待
没有更好的其他就业选择
其他
和同级别企业岗位相比,您认为公务员的稳定性对您的吸引力
完全没有吸引力
吸引力一般
吸引力比较大
吸引力非常大
不确定
您能接受的公务员报考岗位与居住地的最远距离是
本市范围内
本省范围内
跨省任意地区
只要岗位合适,距离不影响选择
您选择公务员岗位时,对岗位层级的偏好是
中央/省级机关
市级机关
县区级机关
乡镇/街道基层岗位
没有偏好,能考上就行
您对公务员岗位薪资水平的期待是
当地平均薪资水平
比当地平均薪资高10%-30%
比当地平均薪资高30%-50%
比当地平均薪资高50%以上
您认为公务员岗位最需要完善的福利保障是哪些
住房补贴/福利分房
完善的医疗保障
清晰的养老保障
带薪年假制度落实
子女教育相关福利
定期体检与心理健康关怀
您对公务员岗位工作强度的接受度是
接受偶尔加班,不能接受996
可以接受常态化加班,只要待遇匹配
完全不能接受加班,希望准点下班
只要能入职,任何工作强度都可以接受
您向身边人推荐报考公务员的可能性有多大?(0分完全不推荐,10分强烈推荐)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您认为公务员岗位的个人发展空间,和优质企业岗位相比
发展空间远大于企业
发展空间略大于企业
发展空间和企业差不多
发展空间略小于企业
发展空间远小于企业
您认为当前公务员报考中,对您来说最大的障碍是
报考门槛太高(学历、专业、身份限制)
竞争比例太大,上岸难度高
备考时间精力不足
备考成本太高
岗位信息不透明,找不到匹配的岗位
对岗位工作内容不了解,担心不适应
其他
如果有机会,您更偏向选择哪类公务员岗位
核心权力部门岗位(薪资中等,发展空间大)
基层服务岗位(贴近群众,实现价值)
专业技术岗位(发挥专业能力,工作内容聚焦)
冷门清闲岗位(工作轻松,压力小)
高薪岗位(薪资水平高,其他次之)
您是否认为公务员岗位能够帮助您实现个人职业理想
完全可以
大概率可以
不确定
大概率不可以
完全不可以
除了上述提到的内容,您对报考公务员还有哪些核心需求和期待?
    ____________

20题 | 被引用0次

模板修改
使用此模板创建