程序员社会责任认知与工作满意度调查问卷

您好!本次问卷旨在了解程序员群体对社会责任的认知情况及工作满意度,所有数据仅用于调研分析,将严格保密您的个人信息,请放心填写,感谢您的支持!
您的工作年限是
1年及以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前的职位层级是
初级开发工程师
中级开发工程师
高级开发工程师
技术主管/架构师
技术经理/总监
其他
您所在企业的规模是
10人及以下
11-50人
51-200人
201-1000人
1000人以上
您是否了解程序员应当承担的社会责任相关内容
非常了解
比较了解
一般了解
不太了解
完全不了解
您认为程序员的社会责任对社会发展的重要程度是(1分最不重要,5分最重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为程序员应当承担的社会责任包含以下哪些内容
保障开发产品的数据安全与用户隐私
不开发设计病毒、钓鱼软件等危害网络安全的产品
遵守行业法律法规与技术伦理规范
开发产品时避免技术滥用,防范对公众的误导
积极参与公益技术开发,助力社会公共事业发展
主动向公众普及网络安全知识
降低产品碳排放,推动绿色技术发展
关注技术的普惠性,避免数字鸿沟
您在日常开发工作中,会主动考虑开发行为带来的社会影响吗
每次都会主动考虑
大部分时候会考虑
偶尔会考虑
几乎不会考虑
从不考虑
您的公司是否有明确关于技术伦理与社会责任的相关规范要求
有明确成文的规范
有不成文的要求
完全没有相关要求
不清楚
您是否参加过企业或者行业组织的关于技术社会责任、技术伦理相关的培训
经常参加
偶尔参加过
从来没参加过
听说过但没参与
您对当前公司分配给您的工作负荷满意度是(1分最不满意,10分最满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前公司的薪酬福利水平满意度是(1分最不满意,10分最满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前公司的技术成长与发展空间满意度是(1分最不满意,10分最满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前公司的团队协作氛围满意度是(1分最不满意,10分最满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前公司的企业文化与价值观认同感满意度是(1分最不满意,10分最满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当开发需求可能会损害用户利益或公共利益时,您通常会怎么做
坚持拒绝该需求,并向上级反映问题
会提出顾虑,但最终服从公司安排
担心影响工作,不会提出异议直接执行
没遇到过这种情况
您是否遇到过上级要求您完成违反技术伦理或社会责任的开发任务
经常遇到
偶尔遇到过
从来没遇到过
遇到过类似边缘情况
您认为可以从哪些方面提升程序员群体的社会责任意识
企业建立完善的技术伦理审核机制
高校计算机相关专业开设社会责任相关课程
行业协会出台相关规范与指引
加大对违反社会责任行为的处罚力度
通过媒体宣传强化程序员群体社会责任认知
建立相关社会监督举报渠道
您认为当前程序员群体整体的社会责任意识水平如何
整体意识很强
整体意识比较强
意识水平一般
整体意识比较薄弱
整体意识非常薄弱
您对自己目前工作的整体满意度是
非常满意
比较满意
一般满意
比较不满意
非常不满意
您是否会因为企业要求开发违反社会责任的项目而选择离职
一定会离职
大概率会离职
不确定,看情况
大概率不会离职
一定不会离职
您认为目前程序员群体在履行社会责任方面存在哪些主要问题
    ____________
您对企业推动程序员履行社会责任有哪些具体建议
    ____________

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