您当前的求职状态是
应届毕业生，首次求职
已离职，正在求职
在职，寻求新的工作机会
暂不求职，仅了解市场
您的工作年限是
小于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您期望求职的行业领域是
互联网/IT
金融/保险
教育培训
医疗健康
制造业
服务业
文化传媒
新能源/环保
其他
您求职时会优先关注岗位的哪些核心信息
岗位薪资福利
岗位职责内容
岗位发展空间
岗位工作地点
岗位晋升路径
岗位加班强度
岗位对应技能要求
您对求职者岗位期望的薪资范围是
3000元及以下
3001-5000元
5001-8000元
8001-12000元
12001-20000元
20000元以上
您能接受的最低岗位薪资和期望薪资的差距范围是
小于10%
10%-20%
20%-30%
30%以上
您更倾向的岗位用工模式是
全职正式岗位
合同制岗位
劳务派遣岗位
灵活用工/兼职岗位
实习岗位
您对岗位工作地点的要求优先级是
一线城市核心市区
新一线城市市区
家乡所在二三线城市
可接受全国调动
只考虑定居城市
您期望岗位提供的福利包含哪些
五险一金
带薪年假
节日福利
住房补贴/交通补贴
餐饮补贴
员工培训
年终奖
体检福利
您对岗位匹配个人兴趣的重视程度（1分最不重视，5分最重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对岗位匹配自身职业规划的重视程度（1分最不重视，5分最重视）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否接受岗位内容和您最初期望不一致但薪资更高的工作
您期望岗位的晋升体系是
清晰明确的阶梯式晋升
按项目贡献弹性晋升
不关注晋升体系，做好本职即可
没有要求
您选择不符合最初求职者岗位期望的工作时，最可能的原因是什么
当前就业压力大，先就业再择业
薪资待遇远高于预期
工作稳定性更强
企业平台影响力大
工作地点符合需求
其他
求职时，您更倾向选择什么规模企业的岗位
大型国企/央企
上市民营企业
中小型创业公司
外资企业
政府/事业单位
其他