您的身份是
入职不满1年的职场新人
入职1-3年的职场新人
企业培训负责人
高校就业指导老师
您目前所处的行业是
互联网/IT
金融/会计
教育培训
制造业
医疗健康
文化传媒
零售/快消
其他行业
您日常获取职场相关信息的频率是
每天都需要获取
每周3-5次
每周1-2次
每月才会主动获取
您平时常用的职场新人的信息获取渠道有哪些
公司内部培训/带教导师
行业微信公众号/视频号
B站/抖音等短视频平台
知乎/小红书等内容社区
高校就业指导中心
学长/学姐人脉渠道
专业知识付费课程
行业书籍/出版物
其他渠道
您对目前使用的信息获取渠道的满意程度（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前常用的信息获取渠道最主要的问题是
信息碎片化，不成体系
内容过时，不符合最新职场要求
优质信息需要付费，成本太高
信息良莠不齐，难以辨别真假
找不到针对特定岗位的精准信息
没有明显问题
您在通过职场新人的信息获取渠道查找内容时，遇到的最大阻碍是
不知道该从哪些渠道找正确的信息
信息太多，不知道怎么筛选
看不懂专业内容，没人答疑
获取信息的时间成本太高
其他阻碍
您最希望通过信息获取渠道得到哪类内容
岗位专业技能知识
职场沟通/人际关系技巧
行业发展趋势与前景
职业规划指导
公司规章制度与文化
求职面试相关技巧
其他内容
您是否参加过针对职场新人的相关培训
参加过免费培训
参加过付费培训
还没有参加过任何培训
您目前对职场相关系统化培训的需求程度是
非常需要，目前获取的信息完全不够用
有一定需求，可以补充碎片化信息
需求不大，现有渠道已经能满足需求
完全不需要
如果开设针对职场新人的信息获取能力培训，你更倾向哪种培训形式
线上录播课程，可以随时观看
线上直播课程，可实时互动答疑
线下集中培训，面对面交流
社群带教，长期答疑指导
对于这类培训，您能接受的价格范围是
免费，仅接受公益性质培训
0-99元
100-299元
300-500元
500元以上，只要内容优质就可以接受
你希望培训的时长安排是
单次15-30分钟，分3-5次完成
单次1小时，分2-3次完成
1天集中完成培训
2-3天系统性培训
你希望培训包含哪些核心内容
优质职场新人的信息获取渠道汇总
信息筛选与辨别的方法技巧
针对性岗位信息搜索方法
信息整理与内化的技巧
高效信息检索工具使用教学
您对培训能帮助您提升信息获取效率的期待程度（1分完全不期待，5分非常期待）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★