医护人员的职业发展需求调研问卷

您好,本次调研旨在了解医护人员的职业发展需求,您的回答将帮助我们更好地为医护从业者的职业成长提供支持,请您根据实际情况填写,所有信息仅用于研究分析。
您的性别
您的年龄
22岁及以下
23-30岁
31-40岁
41-50岁
51岁及以上
您的职称
初级职称
中级职称
副高级职称
高级职称
暂无职称
您所在的医疗机构类型
三级综合医院
二级综合医院
社区卫生服务中心/乡镇卫生院
专科医疗机构
私立医疗机构
其他医疗机构
您从事医护相关工作的年限
1年以内
1-3年
4-10年
11-20年
20年以上
您目前最关注以下哪一类职业发展相关内容
职称晋升
专业技能提升
岗位调动
行业政策认知
薪资福利提升
其他
您认为当前限制自身职业成长的主要因素有哪些
工作强度大,没有充足时间提升自己
培训机会少,获取资源渠道有限
晋升机制不透明,竞争不公平
行业整体薪酬水平达不到预期
家庭事务分散精力,难以兼顾发展
其他
您是否有明确的职业发展规划
有清晰且可落地的规划
有大致方向,但不清晰
暂时没有明确规划
完全没有考虑过
您希望通过哪些方式提升自己的专业能力
线下学术会议/进修培训
线上课程学习
跟岗/导师带教
自主阅读专业文献书籍
参与科研项目
其他
您在寻求职业发展支持时,更愿意选择哪种渠道
医疗机构内部提供的资源
行业权威学会/协会组织的资源
商业培训机构提供的资源
同行交流分享的资源
其他
您对当前医疗机构提供的职业发展支持的满意程度打分(0分非常不满意,10分非常满意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
针对满足医护人员的职业发展需求,您认为哪方应该承担主要责任
所在医疗机构
政府相关部门
行业协会
个人自身
其他
您认为当前医疗机构提供的职业发展相关培训存在哪些问题
内容陈旧,不符合当前行业需求
实践指导性差
培训时间安排不合理,和工作冲突
培训机会分配不均
培训费用过高
没有明显问题
其他
您是否愿意参与付费的职业技能提升培训
非常愿意,只要内容符合需求
可以接受,但价格需要合理
不太愿意,更希望获得免费资源
完全不愿意
您是否希望转换到医护行业内其他岗位
非常希望,已经在准备
有想法,但暂时不行动
没有想法,愿意在当前岗位发展
不确定
您认为当前行业针对医护从业者的职业成长,最需要完善哪方面的支持?
    ____________
谈谈您对个人职业发展的长期目标是什么
    ____________

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