您当前的产品经理工作职级是
初级产品经理
中级产品经理
高级产品经理
产品专家/产品总监
您认为目前工作整体压力程度如何
完全没有压力
压力较低可轻松应对
压力适中基本可以承受
压力较大难以轻松应对
压力极大无法承受
您认为产品经理的压力来源中，来自需求端的因素包含哪些
需求频繁变更
需求不明确模糊
同时推进多个不同方向的需求
业务方需求不合理且难以沟通
无需求规划，临时插需求占比高
您认为产品经理的压力来源中，来自协作端的因素包含哪些
开发不认可产品方案不配合排期
设计资源不足排期延期
测试流程不顺畅甩锅产品
跨部门协作沟通成本极高
没有明确的责任划分，问题都归产品
您认为产品经理的压力来源中，来自业务目标的因素包含哪些
KPI/OKR指标过高难以完成
业务增长压力大
项目上线效果不佳需要产品背责
短期要求出成果，没有试错空间
业务方向频繁调整导致工作推倒重来
您认为产品经理的压力来源中，来自个人成长的因素包含哪些
需要持续学习新的工具方法，知识迭代快
行业变化快，担心被淘汰
晋升通道不清晰，成长看不到希望
付出和收入不匹配，回报不对等
哪类产品经理的压力来源对您影响最大
需求端相关因素
协作端相关因素
业务目标相关因素
个人成长相关因素
企业管理相关因素
请您对当前公司对产品经理工作的支持力度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司的需求管理流程满意度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前公司跨部门协作机制满意度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前岗位的薪酬福利满意度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前岗位的晋升发展空间满意度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前岗位的工作生活平衡状态满意度打分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您平均每周加班时长大概是
几乎不加班
1-5小时
6-10小时
11-20小时
20小时以上
压力是否已经影响到您的日常工作和生活状态
完全没有影响
轻微影响，可自行调整
中度影响，需要外部支持
严重影响，已经出现焦虑/失眠等问题
面对工作压力，您通常会采取哪些调节方式
自我调节，运动/娱乐放松
和同事朋友倾诉
寻求上级/HR的支持
暂时没有找到合适的调节方式，只能硬扛
通过休假暂时脱离工作
您希望公司针对产品经理群体提供哪些层面的支持
优化需求管理流程，减少无效变更
明确跨部门权责，降低沟通成本
合理设定业绩目标，给予试错空间
提供更多心理疏导和减压活动
优化薪酬和晋升体系
您向他人推荐来当前公司担任产品经理岗位的可能性有多大？（0-10分）