您拥有的销售相关工作年限是
没有相关经验
1年以内
1-3年
3-5年
5年以上
您更偏好哪种学习场景来提升销售能力
线下集中培训
线上录播课程自主学习
线上直播互动学习
岗中带教一对一学习
社群交流碎片化学习
您认为提升销售能力，哪些学习内容优先级最高
客户开发与拓客技巧
沟通谈判能力
产品知识掌握
客户关系维护
成交转化技巧
心态调整与抗压能力
在销售相关学习中，您能接受的单次学习时长是
30分钟以内
30分钟-1小时
1-2小时
2小时以上
您更偏好什么节奏开展销售能力学习
工作日每天学一点
集中在周末整块学习
有需求的时候集中突击学习
跟随企业安排按节奏学习
以下哪些销售能力学习资源是您最常用的
企业内部培训资料
行业大咖付费课程
免费线上公开内容
同行交流分享
销售类书籍
工作复盘总结
结合销售的学习方式偏好，您更倾向企业提供哪种学习支持
免费的内部培训课程
外部学习经费补贴
一对一带教导师
线上学习平台账号
不需要额外支持，自主学习
您最喜欢的学习内容呈现形式是
文字干货资料
图文讲解
演示视频
案例分析直播
模拟实操演练
角色扮演互动
对于付费学习销售相关技能，您的态度是
愿意付费，只要能提升能力
只接受低价课程
只免费学习不付费
看课程内容决定是否付费
您获取销售学习内容的主要渠道是
短视频平台
专业知识付费平台
行业社群
企业内部提供
书店/图书馆
您认为学习销售能力最大的障碍是什么
没有合适的学习资源
工作太忙没有时间学习
不知道该从哪里入门
学习内容和实际工作脱节
缺乏指导练习氛围
在入职新公司后，您偏好哪种销售岗位的入职学习模式
先集中培训再上岗实操
边上岗实操边同步学习
先自学资料再考核上岗
跟着老员工边做边学
学习后，您更偏好哪种方式检验自己的销售能力掌握程度
线上答题考核
实际模拟演练考核
主管面对面评估
不需要专门考核，工作中自然检验
相较于系统性的长期学习，您更偏好碎片化的针对性销售技巧学习吗
是，更偏好碎片化针对性学习
否，更偏好系统性长期学习
看情况，两者结合最好
请您简单说一下对于销售岗位学习，您还有什么其他的偏好
如果一家企业提供的学习模式匹配您的销售的学习方式偏好，会不会增加您选择该企业的概率
您能接受销售能力学习的考核频率是
不需要考核
每月一次
每季度一次
项目结束后考核
入职后只考核一次
您希望通过学习获得哪些收益
提升业绩获得更高收入
获得岗位晋升机会
满足公司的入职要求
拓展行业人脉
增强自身职业竞争力