您目前的状态是
在校学生，即将求职
待业，正在找工作
在职，计划跳槽换销售相关工作
在职，暂无换工作计划
您是否有过销售相关岗位的工作经验
没有任何经验
有过1年以内的销售经验
有过1-3年的销售经验
有过3年以上的销售经验
找工作时，您是否会优先考虑销售类岗位
一定会优先考虑
会纳入考虑范围
不到万不得已不会考虑
完全不会考虑
您优先考虑销售岗位的核心原因是（可多选）
薪资上限高，多劳多得
入门门槛低，容易入职
能锻炼个人能力，成长快
发展路径清晰，晋升空间大
工作内容灵活不枯燥
身边人脉资源匹配销售方向
其他
您不会考虑销售岗位的核心原因是（可多选）
工作压力太大，难以承受
不稳定，收入浮动大
需要频繁社交应酬，不适应
不认可销售岗位的职业价值
过往做销售有不好的体验
其他
请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：薪资收入水平
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：五险一金等基础福利
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：带薪年假/节假日福利
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：提成比例与结算周期
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：岗位晋升空间
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：公司品牌与平台实力
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：直属领导的风格
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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请您对选择销售岗位时，以下因素的重要程度打分（1分最不重要，5分最重要）：工作地点距离
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您更偏好以下哪种销售类型的岗位
线下To B销售（企业客户）
线下To C销售（个人客户）
线上直播/新媒体销售
电话销售
网络销售（私域/电商等）
渠道销售
您能接受的销售岗位单月业绩考核压力是
完全没有月度考核，轻松完成
考核压力小，大部分时候能完成
中等压力，努力可以完成
考核压力大，偶尔完不成也能接受
高压力，愿意挑战高业绩目标
您更偏好哪种薪资结构
低底薪+高提成
中等底薪+中等提成
高底薪+低提成
固定薪资，无提成
您更偏向选择什么行业的销售岗位
互联网/IT科技
快消零售
房地产/装修
金融保险
医疗健康
工业制造
教育培训
其他行业
找销售工作时，您更倾向于选择什么规模的公司
大型上市公司
中型成熟企业
小型创业公司
不限制公司规模
您通常会通过哪些渠道了解销售岗位招聘信息（可多选）
主流招聘平台（智联、BOSS直聘等）
社交媒体（小红书、抖音、朋友圈等）
校园招聘会
朋友/内推介绍
企业官方招聘渠道
其他