您的身份是
企业招聘负责人
创业项目创始人
人力资源从业者
与投资人对接的合作岗员工
其他
您目前主要通过哪些渠道对接投资人进行招聘相关合作
行业创投峰会
投融资平台
熟人推荐
第三方中介机构
公开社交平台
其他
请您对目前对接投资人过程中的信息清晰度打分（1分非常不清晰，5分非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您遇到过的投资人的使用障碍主要体现在哪些方面
对接沟通流程不清晰
合作权限不明确
招聘需求传递不畅
对接工具使用门槛高
信息同步不及时
资质审核流程繁琐
其他
您遇到的投资人的使用障碍对招聘推进的影响程度是
完全没有影响
影响较小
影响一般
影响较大
严重耽误招聘进度
遇到使用障碍后，您通常的解决方式是
自行摸索解决
联系对接工作人员咨询
放弃推进该合作
更换对接渠道
其他
请您对当前市面上解决投资人对接相关障碍的服务满意度打分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为解决招聘场景下投资人对接障碍最需要优化的环节是
前期资质对接流程
合作需求确认环节
对接工具使用指引
问题响应时效
权责划分说明
后续跟进机制
其他
您能接受的解决相关问题的年付费额度范围是
5000元以内
5000-10000元
10000-50000元
50000元以上
只接受免费服务
您期待获得哪些针对投资人对接障碍的解决方案
标准化对接流程指引
一对一专属对接顾问
智能化对接工具
常见问题知识库
定期投资人对接培训
其他
您认为投资人方是否需要针对招聘合作场景优化对接服务降低使用障碍
对于降低投资人对接门槛、优化招聘环节的投资人合作体验，您还有哪些其他建议？