您当前处于职业发展的哪个阶段
起步积累期（入职3年以内）
成长上升期（入职3-10年）
稳定成熟期（入职10年以上）
转型过渡期
其他
您目前是否明确规划了自己的职业发展路径
非常明确
有大致方向，不够清晰
没有明确规划
完全没有规划
您目前在职业发展中最主要的需求有哪些
职业技能提升
获得更多晋升机会
薪资待遇提升
职业方向调整
工作生活平衡
人脉资源拓展
其他
您对当前自身的职业成长速度满意度打几分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前的工作绩效结果满意度打几分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否认为基金投资收益会对您的职业发展选择产生影响
影响非常大
有一定影响
几乎没有影响
完全没有影响
您希望通过哪些方式满足自身基民的职业发展需求相关提升
企业内部培训
付费线上课程
线下行业培训
导师指导
自主学习
转行换岗实践
其他
您目前所在企业是否会提供足够支持满足员工的职业发展需求
支持非常充足
有一定支持，不够充分
几乎没有支持
完全没有支持
您向他人推荐当前职业发展路径的可能性有多大？（0-10分）
您对当前岗位的绩效评估机制满意度打几分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否计划在未来1-2年内调整职业方向
已经在准备中
有想法，还没行动
暂时没有计划
完全不考虑
您每月可投入到职业能力提升上的时间大概是
少于5小时
5-10小时
10-20小时
20小时以上
影响您实现自身职业发展目标的最大因素是
个人时间精力不足
经济条件受限
缺乏合适的学习资源
没有外部支持机会
行业大环境影响
其他
您认为当前绩效评估机制最需要改进的地方是
评估指标不合理
评估结果反馈不及时
评估结果和晋升/薪资不挂钩
评估过程不透明
不需要改进
其他
您对满足自身基民的职业发展需求还有哪些其他想法或建议