重庆市职场新人推荐意愿渠道调研

您好!本次调研旨在了解重庆市职场新人推荐意愿与相关招聘渠道情况,您的填写对我们非常重要,感谢您抽出时间参与!
您的性别是
您目前的年龄是
18-20岁
21-24岁
25-28岁
29岁及以上
您毕业于哪类院校
专科院校
普通本科院校
重点本科院校
硕士及以上院校
您当前入职本公司的时长是
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1年及以上
您是通过什么渠道获得当前这份工作的
校园招聘
企业官网招聘
综合招聘平台
社交招聘平台
熟人内推
招聘会现场
其他
您选择当前求职渠道时,最看重的因素是
岗位信息真实性高
岗位匹配度高
获取信息便捷
竞争较小机会大
投递流程简单
请您对当前求职渠道的使用体验打分(1分最差,5分最好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向其他重庆职场新人推荐当前求职渠道的意愿评分是多少(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
除了目前使用的渠道,您还尝试过哪几个求职渠道
只使用过目前这一个渠道
2个渠道
3-4个渠道
5个及以上渠道
您在求职时优先选择的渠道类型包括
官方直招渠道
第三方招聘平台
熟人推荐渠道
线下招聘渠道
社交平台招聘
您是否收到过他人的求职渠道推荐
经常收到
偶尔收到
从未收到
他人推荐的求职渠道,您的接受度如何
一定会尝试
大概率会尝试
看情况决定
基本不会尝试
您认为影响您职场新人推荐意愿的主要因素有哪些
渠道自身口碑好坏
渠道招聘成功率
推荐是否有奖励
是否需要承担人情压力
推荐流程是否麻烦
如果推荐成功有奖励,您向职场新人推荐求职渠道的意愿会如何变化
大幅提升
小幅提升
没有变化
反而降低
您是否主动向其他求职的同学朋友推荐过靠谱的求职渠道
多次推荐
推荐过1-2次
从未推荐过
您不愿意主动向他人推荐求职渠道的主要原因是什么(若愿意推荐可填无)
    ____________
您认为重庆本地哪些类型招聘渠道更受职场新人信任
重庆本地官方招聘公众号
本地高校就业平台
本地大型招聘会
头部全国性招聘平台
本地企业官方招聘账号
请您对重庆本地求职渠道的整体可靠性打分(1分最低,5分最高)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★

18题 | 被引用456次

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