上海市投资人职业发展需求与福利满意度调查问卷

您好!本问卷聚焦上海市投资人的职业发展需求,旨在了解您在职业成长与福利保障方面的真实体验与期望。您的宝贵意见将直接助力行业生态优化,感谢您的参与!
您当前从事的投资领域
风险投资(VC)
私募股权(PE)
天使投资
二级市场投资
其他
您的投资从业年限
少于2年
2-5年
5-10年
10年以上
您目前的职位层级
分析师/投资经理
高级投资经理
总监/副总裁
合伙人/董事总经理
您认为当前职业发展中最迫切的需求
行业前沿知识更新
优质项目资源对接
专业认证与资质提升
领导力与管理能力培养
跨领域合作机会
您对当前工作提供的职业发展支持满意度如何?(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
过去一年内,您参与过的职业发展相关培训或活动频率
每月多次
每月一次
每季度一次
极少或从未
您最希望获得的职业发展支持形式
导师制一对一辅导
行业峰会与论坛
在线课程与资源库
内部轮岗或项目实践
外部交流与考察
您向同行推荐当前雇主作为职业发展平台的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对现有福利体系的整体满意度
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您最看重的福利项目
绩效奖金与利润分成
健康保险与体检
灵活工作时间
带薪年假与休假
职业发展基金
您认为福利体系对您职业发展需求的匹配程度如何?(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解公司提供的职业发展相关福利政策
完全了解
部分了解
不太了解
完全不了解
您希望新增的福利项目
心理咨询服务
子女教育补贴
健身房会员或运动补贴
高端医疗资源
继续教育学费报销
您认为职业发展需求与福利保障之间的关联度
非常紧密
比较紧密
一般
不太紧密
无关联
请描述您最希望改善的一项福利,并说明原因
    ____________
您对当前工作与生活平衡的满意度
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为哪些因素最能促进您的职业发展需求实现
清晰的晋升路径
充足的资源配置
开放的沟通文化
定期的绩效反馈
创新与试错空间
您对公司在职业发展需求方面的响应速度满意度如何?(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意参与公司组织的职业发展需求调研或座谈
非常愿意
愿意
一般
不太愿意
不愿意
您对提升职业发展需求与福利满意度的其他建议
    ____________

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