您目前的职场身份是？
应届毕业生（已入职）
入职1年内
入职1-3年
实习期/试用期
您所在行业属于？
互联网/科技
金融/咨询
制造业/工程
教育/文化
医疗/健康
其他
您平均每天可投入自主学习的时间是？
少于30分钟
30分钟-1小时
1-2小时
2小时以上
您更偏好哪些学习方式？（多选）
线上视频课程
线下工作坊/讲座
导师一对一辅导
阅读书籍/文档
社群讨论/同伴学习
项目实战/轮岗
在学习新技能时，您最看重哪些因素？
内容实用性
学习灵活性
互动性
认证/证书
趣味性
您对当前企业提供的培训资源满意度如何？（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为职场新人群体在培训中常遇到的挑战有哪些？
时间碎片化
内容与工作脱节
缺乏反馈机制
学习动力不足
资源分散难找
您更倾向哪种培训形式？
微课（10-15分钟）
系统长课（1小时以上）
混合式学习（线上+线下）
自主学习为主
您向其他职场新人推荐系统化培训课程的可能性有多大？（0-10分）
您希望培训内容覆盖哪些方向？
专业技能提升
沟通协作能力
职业规划发展
办公软件应用
行业前沿知识
领导力培养
您获取学习资源的主要渠道是？
企业内训平台
外部在线教育平台
社交媒体/公众号
同事/朋友推荐
书店/图书馆
哪些激励措施能提升您的学习积极性？
晋升挂钩
奖金/奖品
公开表彰
学习积分兑换
证书/徽章
您对培训课程的时间安排（如工作日/周末、上午/下午）有何偏好？
您更偏好哪种评估学习效果的方式？
考试测验
项目成果展示
360度反馈
自我评估
无需评估
您认为职场新人群体学习方式偏好的变化趋势是什么？
更依赖数字化工具
更注重即时反馈
更偏好社交化学习
更追求个性化路径
更重视实践应用
您是否愿意为优质培训内容付费？
愿意，价格合理即可
愿意，但需企业报销
不愿意，只接受免费资源