职场新人群体求职偏好与市场调研问卷

感谢您参与本次职场新人群体求职偏好与市场调研,您的真实想法将帮助我们更好地理解新一代求职者的核心需求与决策逻辑。
您的年龄段是?
18-22岁
23-25岁
26-28岁
29-30岁
您目前的求职状态是?
应届毕业生,正在寻找第一份工作
已工作1年内,考虑跳槽
实习或兼职中,准备转正
其他
在求职过程中,您最看重的企业因素是什么?
薪资福利
职业发展空间
工作环境与文化
行业前景
您获取招聘信息的主要渠道有哪些?
招聘网站(如BOSS直聘、智联)
校园招聘会
社交媒体(如小红书、抖音)
内推或人脉推荐
企业官网
您期望的起薪范围是多少?
3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000元以上
您对"工作与生活平衡"的重视程度如何?(1-5分,5分为非常重视)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于选择哪种类型的企业?
大型国企
外企
互联网大厂
创业公司
中小企业
哪些因素会促使您拒绝一份offer?
薪资低于预期
加班严重
通勤时间过长
团队氛围不佳
岗位职责不清晰
在求职偏好中,您对远程办公或混合办公模式的态度是?
非常支持,优先考虑
可以接受,但不是决定因素
不太喜欢,倾向线下办公
您认为职场新人群体在求职时面临的最大挑战是什么?
    ____________
您会优先选择与专业对口的岗位,还是跨领域尝试?
严格对口
优先对口,但接受相关领域
不限专业,更看重兴趣
其他
您对"入职培训体系"的重视程度如何?(1-5分,5分为非常重视)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望企业在面试中更侧重考察哪些方面?
专业技能
沟通协作能力
学习能力
抗压能力
价值观匹配
您愿意为提升求职竞争力投入多少时间进行自我提升?
每周少于5小时
每周5-10小时
每周10小时以上
您预计开始正式求职的时间是?
日期    ____________
在求职决策中,您更信赖以下哪类信息源?
在职员工评价
HR或面试官反馈
行业报告或新闻
学长学姐经验分享
您理想中的第一份工作,最希望获得哪方面的成长?
    ____________
您对"频繁跳槽"的看法是?
正常现象,有助于探索方向
不太支持,影响履历稳定性
视情况而定
您对"企业社会责任"(如环保、公益)的关注程度如何?(1-5分,5分为非常关注)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职过程中,您最需要哪些帮助或支持?
简历优化指导
面试模拟训练
职业规划咨询
行业信息分享
心理压力疏导
您更倾向于在哪个城市或地区就业?
一线城市(北上广深)
新一线城市(如杭州、成都)
二三线城市
家乡或就近城市
您对本次职场新人群体求职偏好与市场调研还有哪些补充建议?
    ____________

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