职场新人群体志愿服务意愿与活动效果评估问卷

感谢您参与本次关于职场新人群体志愿服务意愿与活动效果的调研,您的回答将帮助我们更好地理解这一群体的真实需求。
您的年龄段是?
20-25岁
26-30岁
31-35岁
35岁以上
您目前的职场身份是?
应届毕业生
入职1年内
入职1-3年
入职3年以上
您是否参与过志愿服务活动?
经常参与
偶尔参与
从未参与
您对职场新人群体参与志愿服务的整体意愿如何?
非常愿意
比较愿意
一般
不太愿意
完全不愿意
您参与志愿服务的主要动机是?
帮助他人/回馈社会
拓展社交圈
提升个人技能
丰富简历
公司/单位要求
消磨业余时间
影响您参与志愿服务意愿的主要障碍有哪些?
工作时间冲突
缺乏相关信息渠道
活动内容不吸引人
担心影响职业发展
个人精力有限
没有合适的同伴
您更倾向于参与哪种类型的志愿服务活动?
社区服务
环保公益
教育支持
大型赛事/展会
应急救援
其他
您通常通过什么渠道了解志愿服务信息?
单位/公司通知
社交媒体
志愿服务平台
朋友推荐
社区公告
其他
请对您最近一次参与志愿服务活动的整体满意度进行评分(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为志愿服务活动对职场新人个人成长的效果如何?
非常有帮助
有一定帮助
帮助不大
没有帮助
您认为参与志愿服务对职场新人有哪些具体帮助?
提升沟通协作能力
增强社会责任感
积累实践经验
拓展人脉资源
缓解工作压力
提升自我认同感
您是否愿意将志愿服务作为长期坚持的习惯?
非常愿意
愿意
看情况
不太愿意
不愿意
您认为当前职场新人群体志愿服务活动的组织水平如何?
非常专业
比较专业
一般
有待提升
不太了解
您希望志愿服务活动在哪些方面进行改进?
时间安排更灵活
活动内容更丰富
提供专业培训
增加激励措施
加强宣传推广
优化组织流程
您是否愿意在志愿服务中担任组织或领导角色?
非常愿意
愿意
不太愿意
完全不愿意
您对提升职场新人群体志愿服务意愿和活动效果有什么具体建议?
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