您当前的月收入水平（税前）大致为？
3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000-12000元
12000元以上
结合您所在行业和岗位，您认为合理的月薪资期望范围是多少？请简要说明理由。
您期望的薪资调整频率是？
每半年一次
每年一次
每两年一次
视绩效而定
无明确期望
除了基本薪资，您最看重哪些薪酬福利？
年终奖金
五险一金
带薪年假
弹性工作制
培训补贴
住房补贴
您认为影响薪资期望的最关键因素是？
行业平均水平
个人能力与经验
城市消费水平
公司盈利状况
职业发展空间
未来一年内，您是否有跳槽或换工作的计划？
是，正在积极寻找
有想法但未行动
视机会而定
否，暂无计划
在求职过程中，您最关注哪些因素？
薪资水平
职业晋升路径
工作环境与文化
团队氛围
公司稳定性
您认为当前租户群体在薪资谈判中面临的最大挑战是什么？
您获取薪资信息的渠道主要是？
招聘网站
行业报告
社交网络
朋友同事交流
专业咨询机构
您期望的薪资结构更倾向于？
高底薪+低提成
低底薪+高提成
固定薪资
底薪+绩效奖金
其他
请对您所在行业的薪资公平性进行评分（1-5分）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为哪些因素会促使您接受一份薪资较低的工作？
良好的发展前景
稳定的工作环境
学习机会
通勤便利
公司品牌影响力
您希望企业提供哪些与薪资相关的透明化措施？
薪资等级公开
调薪标准明确
绩效评估透明
行业对标报告
员工反馈机制
对于改善租户群体薪资期望与需求的满足，您有何具体建议？