您的年龄段是？
18岁以下
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁以上
您的残障类别是？
肢体残疾
视力障碍
听力障碍
言语障碍
智力障碍
精神障碍
多重障碍
其他
您目前的就业状态是？
正在求职中
已就业（全职）
已就业（兼职）
自主创业
暂未求职
在求职过程中，您最常使用哪些渠道寻找工作机会？
综合招聘网站（如智联、前程无忧）
残障人士专属招聘平台
政府或残联组织的招聘会
社交媒体/社群推荐
亲友介绍
企业官网直投
其他
您在选择求职平台时，最看重以下哪个因素？
平台的无障碍设计（如读屏兼容、字体调整）
岗位信息的真实性与更新频率
对残障人士的友好程度（如明确标注无障碍设施）
企业回复速度与沟通便利性
隐私保护与数据安全
您对现有主流招聘平台（如智联、BOSS直聘等）在残障人士求职支持方面的满意度评分（1-5分）？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前求职过程中遇到的主要障碍有哪些？
岗位信息不透明（未标注是否适合残障人士）
面试流程缺乏无障碍支持（如手语翻译、线上视频面试）
企业存在隐性歧视或偏见
缺乏职业指导与技能培训资源
通勤或工作环境无障碍设施不完善
简历投递后反馈周期过长
在求职时，您更倾向于选择哪种工作形式？
全职坐班
远程办公/居家办公
弹性工作时间
项目制/兼职
灵活用工（如按单计酬）
您期望的月薪范围是？
3000元以下
3000-5000元
5000-8000元
8000-12000元
12000元以上
您最希望企业提供哪些无障碍支持？
办公环境无障碍改造（如坡道、电梯、盲道）
辅助技术设备（如读屏软件、助听器）
灵活的工作安排（如调整上下班时间）
专属的入职引导与培训
心理支持与职场融入计划
如果您使用过残障人士专属求职平台，请分享您最满意或最不满意的体验（如平台名称、具体功能等）
在您看来，残障人士群体求职时，以下哪种服务最能提升求职成功率？
一对一职业规划咨询
简历优化与面试模拟培训
企业定向推荐与岗位匹配
求职过程中的法律咨询与权益保护
线上社群互助与经验分享
您对以下哪些竞品或服务模式更感兴趣？
残障人士专属招聘APP（如易才、残疾人就业网）
企业直聘的残障友好岗位专区
政府主导的公益性就业服务平台
社交媒体上的求职互助社群
结合AI技术的智能岗位匹配工具
您向其他残障求职者推荐使用现有求职平台的可能性有多大？（0-10分，0分为极不可能，10分为极有可能）
您认为理想的求职平台还应具备哪些功能或服务，以更好地满足残障人士群体求职偏好？
在求职信息获取方面，您更偏好哪种信息呈现方式？
图文结合
视频介绍（含手语或字幕）
语音播报
简洁文字列表
其他
您在选择企业时，最关注哪些方面？
企业规模与稳定性
对残障人士的包容文化
职业发展空间
薪资福利
通勤便利性
工作环境与团队氛围
如果您有成功的求职经验，请分享一个对您帮助最大的资源或方法（如某个平台、某位导师、某项政策等）
您是否了解国家或地方针对残障人士就业的扶持政策？
非常了解
了解一些
听说过但不清楚细节
完全不了解
您希望获得哪些方面的就业支持服务？
政策解读与申请协助
职业技能培训
心理辅导与自信心建设
简历与面试指导
入职后的跟踪支持
您认为残障人士求职平台最需要改进的方面是什么？
岗位数量与质量
无障碍操作体验
企业审核与反馈机制
用户隐私保护
客服响应速度
请用一句话描述您对残障人士群体求职未来发展的期望或建议